Handledare för ensamkommande flyktingungdomar

Arbete och välfärds avdelning för barn och familj ansvarar för frågor som rör ungdomar i riskzonen, barn som far illa eller behöver stöd samt föräldrar som behöver stöd i sin föräldraroll eller i samarbetet med den andra föräldern.

Avdelningens uppdrag består av allmänna och individuellt förebyggande insatser, utredningar av den enskildes behov, stöd- och behandlingsinsatser, placeringar utanför hemmet, samarbetssamtal mellan föräldrar, vårdnadsutredningar, adoptionsutedningar samt barn- och föräldragruppsverksamhet.

Växjö kommun är en av flera kommuner som tar emot flyktingungdomar som kommer till Sverige utan legal vårdnadshavare, s.k. ensamkommande flyktingbarn. För att kunna ge ungdomarna det stöd som de behöver finns idag två boenden - ett för asylsökande ungdomar, Bengtsgård, samt ett för de som har fått uppehållstillstånd, Kampagården. Det finns även ett antal stödlägenheter kopplade till Kampagården.

Med anledning av ett eventuellt utökat uppdrag från Migrationsverket om mottagande av ensamkommande flyktingungdomar har planerna på att starta ytterligare ett boende nu påbörjats.



ARBETSUPPGIFTER
Som handledare kommer du att arbeta vid ett nytt boende för asylsökande ensamkommande ungdomar. Arbetet innebär att vara ett vuxenstöd i ungdomarnas vardag.

Du ska på ett professionellt sätt ge stöd och omvårdnad, medverka i att bygga ungdomarnas nätverk och stärka deras resurser så att studier och en meningsfull fritid uppmuntras.

Målet med vistelsen på boendet är att stärka ungdomens praktiska, sociala och psykologiska färdigheter utifrån individuellt uppsatta mål. Vi arbetar med genomförandeplan enligt BBIC. Du kommer också handleda i vardagssituationer samt delta i den praktiska skötseln av boendet.

Arbetstiden är schemalagd där även helg- och jourtjänstgöring ingår.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är socionom, behandlingspedagog, fritidspedagog eller beteendevetare. Erfarenhet av lösningsfokuserad samtalsmetod och arbete med ungdomar placerade i HVB är meriterande.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Du måste vara flexibel, stresstålig, kunna arbeta självständigt men också ha god samarbetsförmåga.
B-körkort erfordras.

Enligt lag (2007:171) om registerkontroll av personal vid HVB, som tar emot barn, måste kommunen innan de anställer personal till ett sådant boende kontrollera om personen finns i belastnings- eller misstankeregistret.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.

Vi ber dig att i första hand söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar.

Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

Om du inte har möjlighet att söka digitalt så skicka din ansökan till:
Arbete och välfärd, Box 1222, 351 12 VÄXJÖ.