OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du utmana dig själv och göra en verklig skillnad för personer med svår autism och intellektuell funktionsnedsättning? Har du dessutom ett pedagogiskt förhållningssätt och vågar tänka utanför boxen? Då är det dig vi letar efter! Ta chansen att få ett meningsfullt och berikande arbete där du får ge stöd och struktur till individer med olika funktionsnedsättningar. Skicka in din ansökan idag och bli en del av vårt engagerade team!
Om tjänsten
Daglig verksamhet inom Örebro kommun ska få in nya ärenden att verkställa, vilket innebär fler deltagare som vi ska erbjuda en meningsfull verksamhet för. Vi behöver därför förstärka våra team med flera engagerade handledare.
Som handledare kommer du att stötta och vägleda deltagare i deras dagliga sysselsättning och aktiviteter inom daglig verksamhet. Du kommer anpassa ditt arbete efter varje individs förutsättningar, intressen och unika behov. Varje dag bjuder på utomhusaktiviteter och verksamheterna är individanpassade. Du kommer också arbeta med olika deltagare enligt ett roterande schema, där du får möjlighet att bidra till vuxna personer med olika funktionsnedsättningar, främst inom områdena autism och intellektuell funktionsnedsättning.
I rollen som handledare jobbar du med personer med utmanande beteende och/eller omvårdnadsbehov. Vi lägger stor vikt vid att erbjuda stöd och skapa struktur i vårt arbete, samtidigt som vi tar hand om utmanande beteenden på ett tryggt och strukturerat vis. Du planerar och utvecklar sysselsättningen tillsammans med deltagarna, ensam eller tillsammans med kollegor. Verksamheterna är individanpassade och deltagarna behöver mycket stöd bland annat för att kunna kommunicera via bildstöd eller andra uttryckssätt. Vi arbetar med VISA (Visuellt, individuellt, strukturerat arbetssätt) och AKK (Alternativ kompletterande kommunikation). Det krävs stor lyhördhet och kunskap om kommunikation för att kunna tolka deltagarens egen vilja och alltid agera lågaffektivt. Det är viktigt att ha ett gott samarbete med företrädare, boendepersonal, anhöriga samt andra personer som är viktiga i samverkan kring individen.
Som anställd kommer du tillhöra en av våra verksamheter, men vi strävar också efter att erbjuda arbete inom andra verksamheter för att främja samarbete och möjliggöra kompetensutveckling. Inom daglig verksamhet följer vi Lagen om valfrihet (LOV), vilket innebär att deltagarna har möjlighet att byta, avsluta eller ändra sin dagliga verksamhet med kort varsel. Detta kan leda till att vi behöver omplacera personalresurser efter behov.
I insatsen daglig verksamhet ingår rehabiliterande/habiliterande insatser, personlig omvårdnad och medicinska insatser samt vid behov socialt utbyte.
Exempel på arbetsuppgifter:
• ansvara för att hitta lämpliga arbetsuppgifter i samråd med deltagarna och att utveckla dem utifrån deras behov
• tillsammas med deltagarna upprätta en genomförandeplan som följs upp årligen
• utföra omvårdnadsarbete såsom t.ex. hygien, påklädning, förflyttning och hjälp vid måltider utifrån deltagarnas behov
• utföra arbetsuppgifter utifrån delegation/egenvård såsom medicinska och habiliterande insatser samt läkemedelshantering
• arbeta utifrån ett strukturerat och rehabiliterande arbetssätt som skall gynna deltagarens utveckling
• hålla dig uppdaterad om utveckling inom ditt verksamhetsområde
• dokumentera och arbeta i verksamhetssystem
Om arbetsplatsen
Socialförvaltningen område funktionsstöd ger stöd och service till personer med fysiska och psykiska funktionshinder enligt Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) och Socialtjänstlagen (SoL).
Daglig verksamhet har 55 verksamheter på 36 adresser. Insatsen daglig verksamhet syftar till att skapa meningsfull sysselsättning åt personer tillhörande personkrets 1 och 2 enligt LSS.
Kvalifikationer
För att passa som handledare hos oss är du trygg och stabil, kan sätta gränser samt behåller lugnet och är kontrollerad i stressfulla situationer. Du har lätt för att samarbeta samt kan arbeta väl självständigt och ta egna initiativ. Självklart har du en positiv människosyn med stor respekt för varje människas individuella behov. För att kunna förstå och tolka deltagarens egna vilja behöver du ha en god förståelse för människors olika förutsättningar, samt hur man kan anpassa sin kommunikation efter det. Utifrån att deltagarnas behov och mående styr arbetsdagen behöver du snabbt kunna ställa om efter ändrade förutsättningar. Du behärskar det svenska språket på ett sätt så att du kan kommunicera med deltagarna och övrig personal samt att du skriftligt kan dokumentera det som verksamheten kräver. Du har god datavana då arbetet innefattar social dokumentation.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Krav:
• omvårdnadsutbildning på gymnasienivå alternativt barn- och fritidsprogrammet med inriktning socialt och/eller pedagogiskt arbete
• erfarenhet av att använda tecken som stöd och bildkommunikation (AKK)
• B-körkort och körvana av manuellt växlad bil
• kunna cykla
Meriterande:
• en stor förmåga/erfarenhet av att ha arbetat med utåtagerande beteenden med ett lugnt och tryggt bemötande
• kunskap och erfarenhet av arbete inom verksamhetsområdet LSS och gärna Daglig verksamhet minst 2 år
Omfattning och tillträde
Anställningsform: tillsvidareanställning
Sysselsättningsgrad: 100%
Tillträde: enligt överenskommelse
Antal tjänster: 1-5
Arbetstiden: dagtid
Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.
Övrig information
Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på orebro.se/jobb.
Intervjuer kan komma att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig.
Innan du erbjuds en anställning inom arbete med personer med funktionsnedsättningar behöver du visa upp registerutdrag ur belastningsregistret.
Ansökan
Sista ansökningsdag är 15 juni.
Välkommen med din ansökan!
Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter
Kontaktpersoner på detta företaget
Peter Örbring, Enhetschef
019- 21 38 74
Kerstin Awad, Distriktsköterska
019-21 49 44
Eva Cading, Enhetschef Barn och familj
019-21 27 11
Ann-Sofie Vennerstrand, Rektor
019-21 20 52
Emelie Rådström Sipinen, Enhetschef
019-21 25 35
Peter Thermaenius, Rektor
070-631 44 90
Mona Hansen, Förskolechef
019-21 40 84
Johanna Gancarz, Utvecklingsledare
019-21 32 23
Mona Öhrn, Kontorschef
076-551 39 76
Anna Lorinius, Rektor
019-21 49 67