Handledare till Stöd och matchning i Malmö

Tillbaka till lediga jobb (http://jobbmaskinen.se/lediga-tjanster/)

Jobbmaskinen jobbar med Stöd och matchning i Malmö, Lund, Höganäs och Höör. Vi har även avtal för den nya matchningstjänsten Rusta och matcha i delar av Sverige.

http://jobbmaskinen.se/stod-oc... (http://jobbmaskinen.se/stod-och-matchning/)

Om tjänsten:

Vi söker dig med tidigare erfarenhet av att arbeta med Stöd och matchning och som har den formella kompetens Arbetsförmedlingen kräver för att få utföra arbetet(mer info om kompetens längre ner).
Under Corona utförs stora delar av tjänsten på distans vilket kräver att du kan arbeta självständigt utifrån ett detaljerat schema som du och din arbetsledare skapar för din arbetstid.
Vi ser att du har enkelt att kommunicera med deltagare på telefon och att du har ett stort tålamod för människor med olika förutsättningar och bakgrunder.

Andra grundläggande arbetsuppgifter är att ha ett motiverande förhållningssätt till deltagaren och att stötta med exempelvis att skapa CV, att kartlägga deras kompetens och egenskaper samt att leda arbetssökande i sin process mot en anställning.

Om dig:
Du har tidigare erfarenhet av att arbeta som handledare. Den formella kompetensen finns längre ner i annonsen. Det är viktigt att du har betyg och arbetsgivarintyg som visar att du har rätt kompetens.

Om ansökan:
Du söker tjänsten via vår hemsida (jobbmaskinen.se - lediga jobb - klicka på tjänsten - ansök). Rekrytering sker löpande så ansök så snart som möjligt. Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida, och inte via mail, telefon eller brev.

Har du frågor kring tjänsten?
Skriv till info@jobbmaskinen.se eller ring vår växel, 042-157 876 och bli kopplad till ansvarig rekryterare.

Krav på handledarens kompetens - kvalificering via tjänstespecifik utbildning och generell

arbetslivserfarenhet

Utbildning: Minst 120 högskolepoäng (80 poäng enligt tidigare system) eller motsvarande poäng från

Yrkeshögskola inom områdena: Arbetsliv, organisation och personalarbete, studie- och

yrkesvägledning, företagsekonomi, arbetslivspsykologi, beteendevetenskap, arbetsterapeut- eller

socionomutbildning. För att en utbildning ska godkännas enligt alternativ 1 måste huvudinriktningen på

utbildningen vara något av de uppräknade ämnesinriktningarna alternativt att huvuddelen av utbildningen

har bestått av de uppräknade utbildningsområdena.

Arbetslivserfarenhet: Minst två års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid. Personen ska ha erhållit

arbetslivserfarenheten under de senaste fem åren räknat från den dag personen tillträdde anställningen

som handledare i den upphandlade tjänsten. Även deltid kan godkännas om arbetstiden sammanräknat

under de senaste fem åren motsvarar heltid under två år.

Alternativ 2

Krav på handledarens kompetens - kvalificering via generell utbildning och tjänstespecifik

arbetslivserfarenhet

Utbildning: Minst ett års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med minst godkänt resultat.

Arbetslivserfarenhet: Minst tre års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid i något eller några av

följande yrken eller arbetsuppgifter:

- Arbetsledning med personalansvar

- Rekrytering

- Omställningsarbete för arbetssökande

- Studie- och yrkesvägledning

- Handläggning i personalfrågor (dock ej enbart personaladministration)

- Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor

- Arbete med social- och gruppsykologi

- Karriärvägledning

Personen ska ha erhållit arbetslivserfarenheten under de senaste fem åren räknat från den dag

personen tillträdde anställningen som handledare i den upphandlade tjänsten. Även deltid kan

godkännas om arbetstiden sammanräknat under de senaste fem åren motsvarar heltid under tre år.