Handledare/jobbcoach i Göteborg

Nu söker vi en vikarie till våra kontor i Göteborg till vårt team på Jobbkompaniet Nova. Vi söker en person som vill utmanas och utvecklas i en roll som jobbcoach inom Arbetsförmedlingens arbetsmarknadspolitiska program Rusta och Matcha. För att lyckas i rollen är det viktigt att du brinner för att stötta och motivera andra att nå sina mål och att komma ut i sysselsättning.
En av de främsta uppgifterna som jobbcoach är att skapa gedigna ansökningshandlingar till sina deltagare. Vi förutsätter därför att dina ansökningshandlingar är väl genomarbetade och tilltalande.
Arbetsuppgifter:
I arbetet som jobbcoach har du daglig kontakt med arbetssökanden som behöver extra hjälp med att komma ut på arbetsmarknaden. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat:
Coachande samtal
Vägledning mot arbete eller studier
Administration, såsom journalföring och rapportering till Arbetsförmedlingen
Planering av det egna arbetet samt deltagarnas aktiviteter
Hålla i föreläsningar och seminarier
Matcha arbetssökande med arbetsgivare
Ständigt arbeta med att utöka dina arbetsgivarkontakter

Ditt jobb kommer bestå av tre huvudsakliga delar. Den första delen är att skapa kontakter med arbetsgivare och matcha ut lämpliga kandidater i jobb eller studier. Den andra delen består i att stötta och rusta arbetssökande att bli mer konkurrenskraftiga på arbetsmarknaden. Den tredje delen av arbetet är administrativt, då deltagarnas utveckling regelbundet ska redovisas till Arbetsförmedlingen.
Tjänsten:
Arbetet är en visstidsanställning på deltid (40-80%) med generella kontorstider måndag till fredag, med viss flexibilitet. Förutom fast lön erbjuder vi även en fördelaktig prestationsbaserad resultatbonus.
Tillträde av tjänsten önskas i mitten av maj.
Vi lägger stor vikt vid personlighet, då vi letar efter en person som förutom att göra ett bra arbete även passar in i vår personalstyrka.
Om dig:
Vi tror att du är en målinriktad person, som älskar att stötta och hjälpa andra människor. Du bör vara flexibel, ordningsam och gilla att arbeta både självständigt och i grupp. Du värdesätter olikheter och har förståelse för att människor har olika förutsättningar och kommer från olika kulturer.
För att lyckas som jobbcoach i Rusta och Matcha behöver du även ha förmågan att inspirera och motivera andra, samt vara insatt i hur det svenska arbetsmarknadssystemet fungerar. Arbetet är till viss del säljande, så har du även en säljande personlighet kommer du vara perfekt för jobbet. Det är meriterande om du har ett stort nätverk, kännedom om den lokala arbetsmarknaden och ett etablerat kontaktnät med arbetsgivare.
Som person trivs du att arbeta med människor och har god förmåga att planera och organisera ditt dagliga arbete. Du har god kommunikationsförmåga och det är meriterande med erfarenhet av coachning sedan tidigare men inget krav.
Krav för tjänsten
Mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift
Goda kunskaper i Microsoft Office-paketet
Eftergymnasial utbildning och arbetslivserfarenheter enligt nedanstående krav från Arbetsförmedlingen

Meriter
Ytterligare språkkunskaper
Goda kunskaper av Microsoft Teams
Goda kunskaper av Workbuster
Tidigare arbetat i Arbetsförmedlingens MSFA och Webbstöd
Tidigare arbetat inom programmen STOM eller KROM
Arbetslivserfarenhet av försäljning
Körkort och tillgång till bil


För att vara aktuell för tjänsten har Arbetsförmedlingen följande krav som du måste uppfylla, antingen enligt alternativ 1 eller alternativ 2:
Alternativ 1
Du har tillämpad högskoleutbildning eller motsvarande yrkeshögskoleutbildning där du läst minst 180hp (kandidatexamen).
Du har även minst två (2) års sammanlagd arbetslivserfarenhet på heltid.
Alternativ 2
Du har minst ett (1) års heltidsstudier på eftergymnasial nivå (60hp eller motsvarande) med minst godkänt resultat.
Du har även minst tre (3) års sammanlagd arbetslivserfarenhet på heltid inom något av följande yrken eller arbetsuppgifter:
- Arbetsledning med personalansvar.
- Rekrytering.
- Omställningsarbete för arbetssökande.
- Studie- och yrkesvägledning.
- Handläggning i personalfrågor (ej enbart personaladministration).
- Arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor.
- Arbete med social- och grupp-psykologi.
- Karriärvägledning.
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.