OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
CMI är ett svenskt investmentbolag som erbjuder unika investeringsmöjligheter, riktade till en unik investerarkrets, baserat på de rådande marknadsförutsättningarna just nu.
CMI erbjuder nischade finansiella lösningar som ej går att finna i det massproducerade utbudet på marknaden – unika produkter baserade på kompetent och bred analys samt initierad marknadssyn. Bolagets grundvärderingar innebär ”hög kompetens omsatt i nytänkande för en exklusiv kundkategori.
CMI Group har växt till en relativt stor koncern med en bolagsportfölj bestående av ca 35 bolag ägda genom olika investeringsstrukturer öppna för både externa- såväl som exklusiva investerare.
För mer information om koncernen, se www.cmigroup.se.
En otroligt intressant tjänst för dig som har en bred kompetens inom det finansiella området med spets inom M&A och processutveckling.
Ditt uppdrag
CMI Group har växt till en relativt stor koncern med en bolagsportfölj bestående av ca 35 bolag ägda genom olika investeringsstrukturer öppna för både externa- såväl som exklusiva investerare. CMI Group fortsätter växa såväl organiskt som genom förvärv. För att effektivisera processerna och göra sig mindre beroende av externa konsulter bygger man nu upp en central funktion som ska fungera som en strategisk resurs för portföljbolagens ledningsgrupper och koncernledningen.
Som Head of Legal på koncernnivå har du en central- och viktig roll i koncernens fortsatta utveckling där du får möjlighet att vara en drivande del i den pågående utvecklingsresan.
Du blir ansvarig för att skapa en intern juridikfunktion som ska stötta koncernledningen och portföljbolagens ledningsgrupper i såväl operativa som strategiska frågor. Du spelar en viktig roll i samband med förvärv och avyttringar men även i bolagsspecifika frågor ute i de olika verksamheterna.
Din profil
För att vara framgångsrik i rollen ser vi att du har några års erfarenhet som bolagsjurist i en mindre struktur där du har varit nära företags- och eller koncernledningen och adderat värde både genom ditt operativa engagemang såväl som med din strategiska höjd. Du kan även komma från en byrå och känna att det är dags att ta klivet ut. Du har tidigare drivit förändringsarbete och skapat strukturer på koncernnivå.
Ett krav för tjänsten är flytande svenska och engelska, såväl i tal- som skrift.
Som person ser vi att du har stort engagemang och trivs att arbeta i en snabb och förändringsorienterad miljö där du får stötta i både högt och lågt. Du är strategiskt lagd och strukturerad i ditt arbetssätt. Du skapar väl genomarbetade och tillgängliga rapporter och är en tillgång för organisationen genom dina gedigna analyser och konsultativa förhållningssätt.
Vårt erbjudande
Detta är en sällan återkommande möjlighet att vara med och bygga upp en strategiskt orienterad juridisk verksamhet i en koncern med brett anslag. Kulturen kännetecknas av entreprenörskap och mod att utmana inom de olika branscher där portföljbolagen är verksamma.
Din ansökan
I denna rekrytering samarbetar vi med Talentor. Om du har några frågor är du välkommen att kontakta Thomas Lindquist, Rekryteringskonsult, på tel 0704-531353 alt mail thomas.lindquist@talentor.se. Sista ansökningsdag är den 17 oktober. Intervjuer sker löpande varför tjänsten kan komma att tillsättas tidigare.
Kontaktpersoner på detta företaget
Rekryteringskonsult Mathias Timell
073-3716315
Rekryteringskonsult Miranda von Seth
070 - 721 79 16
0707 217 916
Senior Executive Consultant Mats Modig
0701 97 02 93
0707 217 916
Rekryteringskonsult Linda Filipsson
0735 28 10 71