OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något.
Socialförvaltningen i Helsingborg ansvarar för stadens individ och familjeomsorg. Vi har drygt 500 medarbetare som, med olika kompetenser, bidrar till att barn, unga och vuxna med olika typer av sociala problem och förutsättningar kan bli självständiga med livskvalité.
Socialförvaltningen har idag tre verksamhetsområden, Barn/Unga och Familj, Vuxen och Gemensamma resurser. I förvaltningen har vi även stödfunktioner som HR enheten, Serviceenheten, Kvalitetsenheten samt Ekonomienheten.
Om arbetsplatsen
Vi söker en hemlöshetsstrateg som ska arbeta stadsövergripande med hemlöshetsproblematik. Socialförvaltningen har ett stadsövergripande uppdrag kopplat till bostadssociala frågor utifrån ett strategiskt och samordnande perspektiv där flera förvaltningar är viktiga aktörer och ingår i en stadsövergripande styrgrupp. I ditt uppdrag ingår att samordna styrgruppen och utveckla, förankra och implementera stadens hemlöshetsstrategi i hela staden där det viktigaste arbetet kommer att ske i det mellanrum som finns mellan förvaltningens olika verksamheter men även i mellanrummet mellan stadens olika förvaltningar och externa parter. Allt för att maximera värdeskapandet för Helsingborgs invånare.
Du kommer arbeta nära socialdirektören och dennes ledningsgrupp. Dina närmsta kollegor kommer bli övriga medarbetare inom förvaltningens utvecklingsenhet.
Arbetsuppgifter
Som hemlöshetsstrateg har du en nyckelroll inom både förvaltningen och inom staden. Du har inget chefsansvar men det kommer krävas stora doser ledarskap för att lyckas. Ledarskapet handlar om att inspirera och stötta hela staden i att skapa stadsgemensamma lösningar kopplat till hemlöshet och att koordinera, stötta och samordna den stadsövergripande styrgruppen kopplat till bostadssociala frågor. Du kommer även fungera som spindeln i nätet för alla de medarbetare på olika förvaltningar som arbetar med dessa frågor. Uppdraget är såväl strategiskt som operativt.
Inom förvaltningen kommer du arbeta nära framförallt vuxenverksamheten och de delar som arbetar med uppsökande arbete gentemot invånare i behov av stöd och hjälp från Socialförvaltningen men även med förvaltningens Bostad Först-arbete som vi ser som en viktig del i att minska hemlösheten i Helsingborg.
Du kommer även ha täta kontakter med relevanta myndigheter och andra organisationer såsom Socialstyrelsen och SKR men även med andra organisationer såsom regionen och civilsamhälle.
Kvalifikationer
Du har en lång erfarenhet av hemlöshetsfrågor och har tidigare erfarenhet av strategiskt arbete i en politiskt styrd organisation. Du har arbetat med organisationer som är i förändring i sin helhet och har en förståelse för andra organisatoriska kompetenser och förändringskommunikation, och du får med dig omgivningen. Du är kommunikativ och har vana att övertyga både i det lilla rummet med seniora personer, men även det större auditoriet.
Vi ser en styrka i att du har erfarenhet av att arbeta i eller med politiskt styrda organisationer, gärna med fokus på social hållbarhet utifrån de globala målen för hållbar utveckling.
Du har/är:
• Dokumenterad erfarenhet av hemlöshetsarbete på en strategisk nivå
• Erfarenhet av att arbeta kommun-/stadsövergripande
• Lång erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete
• Bra på att nätverka och vet hur man navigerar i en stor organisation
• Kommunikativ och strukturerad med lång erfarenhet av hur man driver förändringskommunikation
• Förmåga att skapa förtroende hos både ledning och medarbetare/kollegor
• Erfarenhet av arbete inom området social hållbarhet kopplat till Agenda 2030
Övrig information
Sista ansökningsdag: 12 maj 2021
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Tillträdesdatum: Efter överenskommelse
Varaktighet: Tillsvidare
Antal tjänster: 1
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.
Fackliga företrädare
https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/
Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.