Hemtjänstgrupp med inriktning mot demens söker nya kollegor

Ystads kommun har cirka 2900 engagerade medarbetare som bidrar och gör skillnad. Tillsammans skapar vi en bättre vardag för våra invånare, företag, organisationer och besökare - nu och i framtiden.

Inom social omsorgsförvaltningen arbetar cirka 1200 engagerade medarbetare som bidrar till att ge stöd och omsorg till de som behöver i vår kommun. Arbetet sker inom äldreomsorg, hemtjänst, funktionsnedsättning och socialpsykiatri, individ- och familjeomsorg.

ARBETSUPPGIFTER
Som undersköterska i Ystads kommun arbetar du enligt Socialtjänstlagen samt utför HSL-delegerade arbetsuppgifter såsom läkemedelshandräckning och utifrån biståndsbedömda insatser. Du utför ditt arbete med ett brukarfokus. Du har ett salutogent synsätt vilket bl a innebär att bevara och utveckla brukarens egna resurser.

På Bellahöjdens hemtjänst arbetar vi mot personer med demensdiagnoser i hela kommunen i ordinärt boende. Vi är en sammanflätad grupp som jobbar med ett unikt uppdrag i kommunen.

Var sjätte vecka har vi schemalagd handledning med Silviasystrarna i kommunen, både sjuksköterska och undersköterska. Under handledning kan du få extra stöttning kring frågor, funderingar och även få tips och råd. Vi är mycket stolta över vårt nära samarbete med våra Silviasystrar, vilket bidrar till goda samarbeten, fina dialoger och framförallt bra vård till våra brukare.

KVALIFIKATIONER
Du som söker ska vara utbildad undersköterska. Har du specialistutbildning inom demens finner vi det mycket intressant! Erfarenhet av vårdyrket är meriterande men vi välkomnar gärna dig som är nyexaminerad.

Förflyttning i arbetet sker mest med el-cykel eller vanlig cykel, så vi har kravet att du ska kunna cykla. Har du B-körkort är det bra, då vissa rundor kräver körkort.

Vi söker dig som är driven och har engagemang med genuint intresse för att hjälpa andra. Du ser vikten av ett gott samarbete i arbetsgruppen och att det har betydelse för brukarna i deras vardag. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet!


Rekrytering, urval och intervjuer sköts utav bemanning- och rekryteringsenheten. De är en stödfunktion som finns till för att stötta Bellahöjden under sin rekryteringsprocess. Detta innebär att urval och intervjuer sker löpande, och att tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

ÖVRIGT
Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns naturupplevelser utöver det vanliga, en levande historia, ett sjudande kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Här finns också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.

Ystads kommun arbetar för en god personalpolitik som främjar trivsel och goda arbetsprestationer. Vi tror på engagerade medarbetare som skapar en bättre vardag för våra invånare.

Vår värdegrund Bättre Tillsammans kännetecknas av fyra ord som tydligt summerar vad vi som arbetsgivare står för; Mod, Tillit, Delaktighet och Professionalitet.

Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa och därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid.