Hovrätten för Västra Sverige söker en registrator

Varje dag avgörs hundratals mål och ärenden i domstolarna runt om i Sverige. Vår organisation består av medarbetare med olika kompetenser, där var och en är betydelsefull i att upprätthålla rättssäkerhet och hög kvalitet i alla led.



https://www.domstol.se/om-sveriges-domstolar/sa-fungerar-domstolarna/ 


 




Om tjänsten

Hovrättens registratorer tillhör registrerings- och arkivenheten som ansvarar bland annat för att klassificera och registrera inkomna mål, hantera överklaganden och laga kraft av hovrättens domar och beslut, expediera underrättelser till berörda myndigheter samt ansvara för hovrättens arkiv.

Andra viktiga uppgifter är att ge god service till allmänheten och andra myndigheter samt intern service gentemot de dömande avdelningarna. I tjänsten som registrator ingår dessutom visst arkivarbete, framför allt med att tillhandahålla äldre handlingar vid beställning. Enhetens medarbetare deltar också i olika avdelningsöverskridande arbetsgrupper och bidrar till att utveckla hovrättens arbetssätt.

Kvalifikationskrav

Vi söker dig som har fullgjord gymnasieutbildning och erfarenhet av administrativt arbete från statlig eller kommunal verksamhet. Erfarenhet av arbete vid domstol, advokatbyrå eller liknande kan vara meriterande. Likaså kan erfarenhet av arbete som registrator, speciellt vid domstol, vara meriterande.

Du behöver ha en god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i både tal och skrift. Du ska också ha ett stort intresse för digitalt arbete samt vilja vara med och arbeta fram framtida arbetssätt. Du har mycket goda kunskaper i Office-paketet och är en skicklig administratör.

Du tycker om att arbeta i en liten grupp med stort gemensamt ansvar och du kan lätt skifta mellan olika arbetsuppgifter när omständigheterna kräver det. En väl utvecklad samarbetsförmåga och ett gott omdöme kombinerat med att du är serviceinriktad är en förutsättning för arbetet.

För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrunden som styr Sveriges domstolars verksamhet. Vi ställer också krav på att du följer Sveriges lagar.

Dina personliga egenskaper och din personliga lämplighet för anställningen är avgörande.

Vi erbjuder dig
Vi erbjuder dig ett varierande arbete i en spännande miljö och på en utvecklande arbetsplats. Som medarbetare på Sveriges Domstolar får du varje dag bidra till rättstrygghet vilket är ett av de viktigaste uppdragen i ett demokratiskt och rättssäkert samhälle. Vi erbjuder även medarbetare flera olika förmåner och villkor för ett hållbart arbetsliv. Du kan läsa mer om vad vi erbjuder på vår hemsida: www.domstol.se.

Övrigt

Rekryteringen gäller en tidsbegränsad anställning på ca ett år med eventuell möjlighet till förlängning. Tillträde enligt överenskommelse. Personlighets- och problemlösningstester kan komma att ingå som en del i urvalsprocessen.

För att kunna ge bästa möjliga service som myndighet eftersträvar Hovrätten för Västra Sverige att spegla samhällets mångfald bland sina medarbetare.





För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.