HR Administratör till Coop Butiker & Stormarknader

HR Administratör till Coop Butiker & Stormarknader

Arbetsbeskrivning

Vill du utvecklas i en snabb, inspirerande och välkomnande miljö? Låter det lockande att jobba i team med många duktiga HR-kollegor på en av Sveriges främsta matkedjor? Är du en fena på system, administration och trivs att arbeta utvecklingsorienterat? Då är du förhoppningsvis den vi söker för rollen som HR-administratör till Coop Butiker & Stormarknader!

Om oss
Hos oss på Coop Butiker & Stormarknader (CBS) finns möjligheter att utvecklas i en snabbrörlig, säljdriven och inspirerande miljö. Vår kultur, som bygger på vår värdegrund - Välkomnande, Inspirerande, Ansvarstagande och Modiga, genomsyrar hur vi beter oss mot varandra, våra kunder/medlemmar och hur vi driver våra butiker för bästa möjliga resultat.

CBS befinner sig i en spännande utvecklingsfas med huvudfokus på kundupplevelsen, att optimera drift och arbetssätt samt självklart ökad försäljning och lönsamhet. Våra kunder ska inte bara mötas av bra varor till bra priser, vi vill även att de varje dag möts av relevanta erbjudanden, matinspiration, intressanta händelser och inte minst ett bra bemötande i våra butiker.

Om rollen
I rollen som HR-administratör kommer du ingå i ett supportteam och fungera som stöd gentemot ledare, både ute i butik och på huvudkontoret.

Dina huvudsakliga ansvarsområden och arbetsuppgifter innefattar bland annat att:

• Vara first line support i HR relaterade frågor till våra ledare, främst via mail och telefon
• Uppdatera och förbättra de administrativa processerna inom HR området
• Koordinera och uppdatera personalhandboken
• Utbilda i våra olika HR processer
• Ta fram rapporter och statistik till interna och externa parter
• Vara Superuser i vårt HR system HR+8

Vem är du?
Du är vår HR-administrativa stjärna som brinner lite extra för arbetsprocesser och system. Vi tror att du kommer med flerårig erfarenhet av en HR-administrativ roll, med fördel från en större organisation. Du motiveras av att arbeta systemnära samt med utveckling och effektivisering och är en strukturerad och noggrann person med ett öga för detaljer. Vidare är du serviceinriktad och en naturlig lagspelare.

Ansökan
I den här rekryteringen samarbetar CBS med Jurek HR. Du söker tjänsten via annonsen på jurek.se och urval och intervjuer kommer att ske löpande. Har du frågor om rollen är du varmt välkommen att kontakta Rekryteringskonsult Cecilia Strååt på cecilia.straat@jurek.se alt 076-002 69 75, Rekryteringskonsult Ylva Ottosson på ylva.ottosson@jurek.se alt 073-391 41 eller Senior Researcher Sandra Waldnert på sandra.waldnert@jurek.se alt 076-002 69 37. Vi vill dock uppmärksamma dig på att återkopplingen kan komma att dröja något då vi nu går in i en semesterperiod.

Varmt välkommen med din ansökan!

Kontaktpersoner på detta företaget

Malin Sjöström
0709-721470
Susanna Filipsson

Rakel Jarl

Caroline Frödén
0766 33 14 44
Jenny Larsson

Ulriikka Uittomäki

Berivan Mohammed

Malin Alexandersson

Thomas Eklöf

Rakel Jarl
070-972 13 52

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Jurek Rekrytering & Bemanning AB
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 5 juli 2023
  • Ansök senast: 4 augusti 2023

Besöksadress

Biblioteksgatan 11, Stockholm
None

Postadress

Biblioteksgatan 11
Stockholm, 11146

Liknande jobb


Parkering Malmö söker HR-administratör

Parkering Malmö söker HR-administratör

22 november 2024

People & Office coordinator

People & Office coordinator

21 november 2024

18 november 2024