HR-administratör till Oncopeptides!

Oncopeptides är ett läkemedelsföretag som utvecklar riktade terapier för svårbehandlade hematologiska sjukdomar. Den ledande produktkandidaten melflufen är först i en ny klass av peptidlänkade läkemedel som använder sig av aminopeptidaser och frisätter alkylerande cellgifter inne i tumörceller. Melflufen utvecklas som en ny behandling av den hematologiska cancersjukdomen multipelt myelom och utvärderas i ett flertal kliniska studier inklusive den registreringsgrundande fas 2-studien HORIZON och fas 3-studien OCEAN. Baserat på resultaten från HORIZON-studien har en ansökan om villkorat marknadsgodkännande för melflufen i kombination med dexametason lämnats in till den amerikanska läkemedelsmyndigheten FDA, för behandling av vuxna patienter med trippelklassrefraktärt multipelt myelom. FDA har beviljat bolagets ansökan en prioriterad granskning och fastställt ett PDUFA-datum, dvs. när granskningen ska vara klar, till den 28 februari 2021. Oncopeptides globala huvudkontor ligger i Stockholm och huvudkontoret för den amerikanska verksamheten återfinns i Boston, Massachusetts. Bolaget är noterat i Mid Cap-segmentet på Nasdaq Stockholm med kortnamnet ONCO. Mer information finns tillgänglig på www.oncopeptides.com.

Söker du en HR-roll där du får arbeta brett med HR administration och att stötta andra? Har du en eftergymnasial utbildning inom HR området och något eller några års erfarenhet av HR arbete? Vill du arbeta hos ett företag som tillför ett mervärde och arbetar för ett högre syfte? Då har vi möjligheten för dig! 
 
 
Om tjänsten
 
Novare Interim & Recruitment söker nu efter en engagerad och lösningsorienterad HR-administratör för ett konsultuppdrag biotechbolaget Oncopeptides. Som HR-administratör kommer du att ingå i ett engagerat HR-team som du stöttar i alla administrativa uppgifter. Arbetet innebär frekvent interaktion med medarbetare, chefer och externa leverantörer för löner, pension och försäkringar. I rollen kommer du att arbeta operativt med frågor inom HR-området såsom:
 

• Ansvar för kontakt och samordning med extern löneleverantör
• Administrera pensioner och försäkringar, vara första kontakt för outsourcade partner
• Administrera HR-relaterad dokumentation, så som anställnings- och konsultavtal
• Ansvara för eräkning och uppföljning av headcount
• Samordna och vara första kontakt för on- och offboarding till alla chefer
• Ge teamet övergripande administrativt stöd
• Delta i utveckling och implementering av processförbättring och standarder
 
Vem söker vi?
 
För att trivas och lyckas i rollen bör du vara flexibel, serviceinriktad och lösningsorienterad. HR-teamet samarbetar på alla nivåer i verksamheten, så god kommunikationsförmåga och intresse för människor och olika kulturer är viktigt för rollen. Du har ett gott öga för detaljer och har lätt att planera och organisera ditt arbete.  Därtill värderas högt tempo, prestigelöshet och tjänstvillighet högt.  
 
Vi ser det som krav att du har:

• Eftergymnasial utbildning med inriktning på HR
• Minst 1 års relevant arbetslivserfarenhet från liknande tjänst
• Mycket goda kunskaper i engelska och svenska
 
Övrig information
 
Start: Omgående
Omfattning: Heltid
Placering: Stockholm
Anställning: Konsultuppdrag via Novare med möjlighet till anställning hos kund förutsatt att alla parter är nöjda.
 
Känns det här som en roll som skulle kunna passa dig? Då rekommenderar vi att skicka in ditt CV så snart som möjligt då urval sker löpande. Notera att vi inte hanterar ansökningar via mail utifrån GDPR.