HR ansvarig

Stiftelsen Lycée Français Saint-Louis är en internationell skola som ligger vackert benägen på natursköna Stora Essingen. Skolan, som enligt en konvention med AEFE (Agence pour l’enseignement Français à l’étranger) bedriver undervisning enligt den franska läroplanen, välkomnar 728 elever från 6-19 år. Till stiftelsen hör även en svensk förskola med fransk profil som har ca 100 elever. I denna stimulerande mångkulturella miljö arbetar elever från ett 40-tal nationer och 80-talet lärare med det franska språket som sammanhållande länk. Vi söker just nu en HR ansvarig vars huvuduppdrag är att värna om LFSL:s personalpolicy och att stiftelsen följer svensk lagstiftning om arbetsrätt och arbetsmiljö.
Uppdrag
Som HR ansvarig rapporterar du till skolans rektor och är en del av skolans ledningsgrupp. Arbetsuppgifterna inkluderar, men är inte begränsade till:
• Operativt och administrativt HR ansvar för lokalanställd personal vid LFSL
• Rådgivande roll inom HR till ledningsgruppen om arbetsrätt, arbetsmiljö och kollektivavtal
• Säkerställa efterlevnaden av svensk arbetsrätt, arbetsmiljörätt, tillämpningen av kollektivavtalet och samverkansavtalet
• Rekryteringsprocess och anställningsavtal för lokalanställd personal
• Etablera, implementera och främja HR-relaterade processer och rutiner
• Ansvarig för fackliga förhandlingar (MBL, samverkan)
• Hantering, uppdatering och distribution av personalhandboken
• Hålla i processen för framtagande av arbetsbeskrivningar
• Hantering av personalärenden och projekt
• Kontaktperson till företagshälsovård
Kandidatprofil
Vi söker dig som har erfarenhet av en likvärdig befattning i en internationell miljö och en för tjänsten relevant universitetsexamen, gärna inom HR området.
Du har goda kunskaper i svensk arbetsrätt och arbetsmiljörätt. Det är meriterande om du har en förståelse för det utbildningssystemen i Sverige och Frankrike.
Med ett lösningsorienterat förhållningssätt har du ett konsultativt och coachande förhållningssätt. Du har förmågan att lyssna, samarbeta och kommunicera på olika nivåer i organisationen. Diskret, lojal och med hög integritet vet du hur man hanterar konfidentiella ärenden.
Du är proaktiv, strukturerad med förmåga att hantera projekt och förändringar. Du behärskar franska, engelska och svenska flytande i både tal och skrift.
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en arbetsplats med kollektivavtal, friskvårdsbidrag och inspirerande arbete i en internationell miljö med engagerade kollegor.
Semestertjänst tillsvidarekontrakt på heltid (6 månaders provanställning).
Ersättningen kommer att fastställas i enlighet med kandidatens kompetensnivå.
Ansökan
Du är välkommen att ansöka senast den 7 mars 2022 till: (skicka ansökan till båda)
- Rektor: proviseur@lfsl.net
- Ditte Mårgård Alavi, HR chef: dmargard@lfsl.net
Vänligen ange "Ansökan HR ansvarig LFSL" i ämnesraden i din ansökan. Vi vill gärna att du skriver din ansökan på franska, men tar även emot ansökningar på engelska och svenska. Intervjuer hålls löpande.
Vi ber även om ett giltigt utdrag ur belastningsregistret, som ska uppvisas under intervjun.