HR Business Partner

Kort om tjänsten
Till Din Bil Sverige AB söker vi en HR Business Partner för region Syd med placering i Malmö.

För oss är det viktigt att ha kul på jobbet, vi stöttar alltid varandra och hjälps åt där det behövs. Din Bil erbjuder här en möjlighet för dig som vill arbeta som HR Business partner och som vill vara delaktig i vår målsättning att vara den mest attraktiva arbets- och uppdragsgivaren i branschen. Tjänsten är ett vikariat t.o.m. 31 mars 2022.



Om verksamheten
Hos oss får du tryggheten i att vara en del av ett stort företag med kollektivavtal samt goda utvecklingsmöjligheter i en kultur som präglas av Driv, Integritet och Hållbarhet. Vi erbjuder många uppskattade personalrabatter och förmåner samt ett generöst friskvårdsbidrag eftersom vi värnar om våra anställdas hälsa och välbefinnande. Du får dessutom möjligheten att jobba i en verksamhet med skickliga kollegor och god stämning. Läs gärna mer på vår karriärsida https://jobbahos.dinbil.se/.

Mer om tjänsten
HR Business partners arbetar både självständigt och aktivt supportande av verksamheten. Det geografiska arbetsområdet är Malmö, Lund, Trelleborg, Landskrona och Helsingborg.

Vanligt förekommande arbetsuppgifter är bl.a.
• Bistå chefer, inom både kollektiv- och tjänstemannaområdet, med kunskap, information, interna regelverk och arbetsrättsliga tolkningar. Förmedlar ”best practice” inom HR-området.
• Verka inom rekrytering, förhandlingar, rehabiliteringssamtal, arbetsmiljöarbete samt i koncernens ”Together for Integrity” arbete, en del av hela Volkswagenkoncernens etikarbete.
• Ingå aktivt i den regionala ledningsgruppens arbete, regional arbetsmiljökommittén samt Din Bils redaktionsgrupp för Employer Branding.
• Verkställa Din Bils HR:s strategiska plan i operativa aktiviteter.
Din Bils HR avdelningen består även av HR Business kollegor i regionerna Göteborg och Stockholm samt kollegor i HR Center of Excellence samt PaL grupperna.
Samtliga HR Business partners rapporterar en HRBP chef placerad i Stockholm samtidigt sker viss daglig prioritering ihop med Regiondirektör i Syd. Det är viktigt att skapa goda relationer med övriga avdelningar och fackliga parter samt externa parter som Motorbranschens arbetsgivareförbund och företagshälsovården.


Din profil
Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning inom Personal och arbetslivsfrågor, hunnit skaffa dig 3-5 års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete i en befattning som HR generalist, rekryterare eller Business partner. Det är en fördel om du har arbetat med både tjänstemän och kollektivanställda. Vi ser gärna erfarenhet av arbete i större serviceorganisation med internationell struktur.
Du talar och skriver svenska och engelska på god nivå samt är en van användare av hela Officepaketet. Du innehar B-körkort för att kunna förflytta dig mellan våra anläggningar. Tyska i tal och skrift är meriterande. Vi arbetar med rekryteringssystemet EasyCruit samt testverktyget OPQ, erfarenhet av dessa är meriterande.
För att trivas i rollen är det viktigt att du är strukturerad, har en administrativ förmåga och kan hålla god kvalitet i arbetet. Du håller vad du lovar, bygger långsiktiga relationer och kan arbeta självständigt i den dagliga uppgiften.
Du är prestigelös, har hög integritet och du driver utveckling och ständiga förbättringar själv och genom andra på ett ödmjukt sätt.





Ansökan
Välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV och din ansökan så snart som möjligt eftersom urvalsprocessen sker löpande. Frågor om tjänsten besvaras av Sofia Wargenbrant, 042-17 66 10 alternativt sofia.wargenbrant@dreamwork.se