HR Business partner

Previa är Sveriges ledande företag inom företagshälsa. Vi ser den mänskliga faktorn som den viktigaste resursen i dagens arbetsliv. Previa har 1 200 anställda och finns över hela landet med egna enheter. Previa ingår i Falck Healthcare som är Skandinaviens största koncern inom hälsa i arbetslivet. Läs mer på www.previa.se.

Se hit du erfarna HR Business Partner!

Om rollen

Previa är ett Sveriges främsta leverantörer av tjänster inom företagshälsovård och ingår i Falck-koncernen. Previa och de andra Falck-bolagen har alla spännande verksamheter där målet är att rädda eller förbättra människors liv. Vi gör skillnad för människor i deras vardag.

Nu kommer vår enormt omtyckta och uppskattade kollega gå i pension. Vi är självklart glada för hennes skull samtidigt som vi kommer att sakna henne. Nu söker vi därmed hennes efterträdare.

Som HRBP i Previa kommer du att ha HR-ansvar för ett antal verksamheter inom organisationen där du dagligen stöttar och utmanar dess chefer. Större delen av din arbetstid utgörs av arbete och coachning i sedvanliga HR-processer men även genomförande av förhandlingar och fackliga kontakter när behov finns.

Din roll kommer dock primärt att fokusera på Previa och våra hälso-relaterade verksamheter tillsammans med några kollegor. Nästa år blir det spännande då vi kommer att implementera nya HR- och löne-system. Du kommer därmed vara delaktig i att utveckla HR intitiativ och processer som stödjer företagens övergripande affärsidé. Vi är idag 16 medarbetare på HR och Lön som arbetar mot samtliga Falck-bolag i Sverige. Totalt är vi ca 3000 medarbetare på över 100 lokationer.

Om dig

För att passa in i verksamheten och i vårt team söker jag dig som kan komplettera oss i vår strävan efter utveckling. För mig är det viktigt att du är en lagspelare med affärs- och människoorientering. Du är förtroendeingivande och en god kommunikatör.

Om din karriär hittills

Vi behöver en erfaren och senior HRBP då verksamheten är komplex, har seniora chefer och därmed utmaningar som matchar. Du har minst 10 års erfarenhet som HRBP och är van att hantera det mesta som kommer din väg. Företaget kommer implementera ett nytt HR-system och erfarenhet av detta samt analys av HR-data är önskvärt.

Din närmaste chef

Jag som blir din närmaste chef heter Eric Björeskog och är HR Direktör för Previa och de andra Falck-bolagen i Sverige. Jag ser fram emot att få dig som teammedlem – du behövs! Du kommer göra skillnad genom att stötta, hjälpa och utmana oss. I rekryteringsprocessen kommer du att få träffa dina HRBP-kollegor och få en bild av vår vardag samt mig som chef.

Vi ser fram emot att höra från dig.

Allt gott.

Eric