HR Business Partner

Experis Finance erbjuder kompetensförsörjning av chefer och specialister inom exempelvis Ekonomi & Redovisning, Finans, Inköp, Skatt och Risk. Det gör vi via konsultverksamhet, rekrytering och projektlösningar. Genom att kombinera vår branscherfarenhet med vår kunskap om människans potential får vi såväl individer som verksamheter att växa och utvecklas. Experis Finance finns på ett 30-tal orter i Sverige och i mer än 50 länder världen över.

Arbetsbeskrivning
Experis söker efter en HR Business Partner för konsultuppdrag hos en av våra samarbetspartners i Västerås. Uppdraget beräknas starta 2015-10-01 och pågå i minst sex månader.

I arbetsuppgifterna ingår bland annat att:
- I samråd med ledningen implementera företagets övergripande HR-strategier.
- I samråd med ledningen implementera lokala HR-strategier som syftar till ökad affärsnytta
- I samband med organisationsförändringar analysera konsekvensen av förändring gällande antalet anställda, kompetensbehov och rörlighet hos personalen, d.v.s. talent management, succession planning, recruitment
- Genomföra lokala fackliga förhandlingar
- Stötta och coacha cheferna i deras ledarskap, exempelvis vid personalavveckling, omplaceringar, egna uppsägningar, rehabilitering
- Ansvara för uppdateringar i HR-system
- Ansvara för att boka och bevaka periodiska hälsoundersökningar
- Ansvara för uppdateringar i företagets kompetensmatris
- Ansvara för rapportering till försäkringskassan och AFA

Vem är du?
Vi tror att du har minst 5 års erfarenhet av brett HR-arbete på personalavdelning, du har personalvetarutbildning från universitet/högskola. Du har vidare mycket goda kunskaper i HR-system, erfarenhet av SAP är meriterande. Vi förutsätter att du talar och skriver engelska obehindrat.

Vad kan vi erbjuda dig?
Vi har förmånen att verka i en miljö med stor erfarenhet och bred kompetens där nya och spännande utmaningar finns för dig med hög ambitionsnivå och arbetskapacitet. Vi har partnerskap med både stora och mindre företag över hela världen, och vår specialistkunskap om marknaden gör att vi snabbt kan hitta rätt jobbmöjlighet för dig. Vi är experter på att se varje individs unika potential. Det är så vi lyckas matcha dig med ett företag där du kommer att trivas, utvecklas och inspireras.

Kontaktperson
Du söker tjänsten via ansökningslänken med registrerad CV. Vi tar inte emot ansökan via e-post eller brev. Intervjuer sker löpande och därför önskar vi att få din ansökan så fort som möjligt. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden går ut. För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta konsultchef Marcus Thunberg, 021-15 12 10 eller marcus.thunberg@se.experis.com

Välkommen med din ansökan!