HR Business Partner för Operations

HR Business Partner för Operations

Arbetsbeskrivning

Vilka är Kavall?

Vi är Kavall & vi ger dig färska matvaror på begäran. Att leverera matvaror på 10 minuter var fram till nyligen otänkbart, men vi tror att det är så det ska vara. Att ge dig vad du vill ha när du behöver det. Genom att erbjuda mat av högsta kvalitet från de producenter du älskar förvandlar vi dagligvarubranschen genom våra egna lokala butiker.

Kavall lanserades i maj 2021 och vi har ett uppdrag att ta oss an en bransch som inte har förändrats under de senaste decennierna. Genom att leverera dina matvaror på 10 minuter ger vi människor chansen att leva livet, på deras villkor. Coolt va?

Nu expanderar vi vårt HR team och söker en HR Business Partner som ansvarar för Kavalls absolut största del i bolaget - Operations.

Din roll som HR Business Partner för Operations

I rollen som HR Business Partner för Operations ansvarar du för allt HR-arbete inom funktionen. Idag består Operations av ca. 550 anställda och vi växer ruskigt snabbt, för ett år sedan var vi noll anställda. I ditt arbete ingår det att supportera, coacha och träna cheferna i samtliga HR initiativ. Eftersom vi är ett företag som är i uppstartsfas kommer du sätta många rutiner och policys för hur Operations ska verka ur ett HR-perspektiv. Du är en väldigt viktig del i företaget då vi växer snabbt, det innebär mycket operativt HR-arbete i kombination med struktur- och processarbete. I rollen ansvarar du för att:

- Coacha och supportera cheferna
- Vara “go-to-person” för samtliga anställda vid HR-relaterade frågor
- Skapa och uppdatera policys, processer och guidelines
- Sätta best practice för HR tillsammans med Head of People på Kavall


Dina kvalifikationer

- 2 års erfarenhet av liknande arbete, fördelaktigt inom lager, industri, FMCG etc.
- 5 års arbetslivserfarenhet
- God kunskap och erfarenhet inom svensk arbetsrätt
- Kandidatexamen inom Personalvetenskap eller likvärdigt


Eftersom vi är ett internationellt företag är det viktigt att dina kunskaper i både engelska och svenska är on fleek. I samma takt som vi växer kommer även din roll och ansvar att utvecklas, av den anledningen är det viktigt att du är proaktiv, driven, samt gillar att ta lead för utvecklingen av ditt ansvarsområde. Det händer mycket hos oss på Kavall, genom det är det fördelaktigt att du är en strukturerad person som är van att prioritera för att vara som mest effektiv i ditt arbete.

Vad kan vi erbjuda dig?

Livets resa i din profession! Som HR Business Partner för Operations har du möjlighet att komma in i en extremt spännande företagsresa där ingen dag är den andra lik. Hos oss kommer du att befinna dig i en agil och dynamisk miljö där det är högt i tak, du har möjlighet att påverka och sätta tonen för HR inom Kavalls största funktion. Är du hungrig och vill utvecklas i raketfart är vi rätt företag för dig!

Övrigt

- Start: Enligt överenskommelse
- Omfattning: Heltid
- Plats: Hybrid, med utgång från Stockholm/Göteborg/Malmö
- Lön: Enligt överenskommelse


Låter rollen som HR Business Partner för Operations intressant? Urvalet sker löpande, tveka därför inte att ansöka redan idag! Vi ser fram emot att höra från dig!

Team Kavall

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Kavall
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 19 maj 2022
  • Ansök senast: 5 november 2022

Liknande jobb


13 september 2024

HR-strateg inom arbetsrätt

HR-strateg inom arbetsrätt

13 september 2024

HR Business Partner

HR Business Partner

13 september 2024