HR Business Partner till Järna

HR Business Partner till Järna

Arbetsbeskrivning

Om oss
Hej! Det är vi som är Clockwork. Enligt Bolagsverket tillhör vi bemanningsbranschen men vi ser det inte som att vi arbetar med bemanning (inte bekvinning heller, för den delen) – vi jobbar med människor! Visst, vi rekryterar chefer och specialister, vi kompetensförsörjer industrier, teknikbolag, handelsföretag och andra, vi hjälper skolor att höja sin kompetens och vi matchar talanger och förmågor mot arbetsmarknadens behov. Men vårt erbjudande handlar egentligen om en enda sak: kraften att gå framåt. Därför säger vi hellre att vi är i ”bättre-framtids-branschen”. Med hög kompetens, personligt engagemang och ett prestigelöst arbetssätt är det vår ambition att varje dag vara en laddstation för människor och företag som vill utvecklas. Du kan hämta kraft hos oss i över tjugo städer från Stockholm i söder till Luleå i norr. Läs gärna mer på www.clockworkpeople.se

Om företaget
Vår kund är verksamma inom livsmedelsindustrin för lantbruk, maskin, bioenergi och livsmedel. Bolaget ägs av 19 000 svenska lantbrukare, har 10 000 anställda samt verksamheter i 5 länder. Mer info om kunden kommer vid intervjutillfälle.

Dina arbetsuppgifter
Vi söker nu en framåtlutad HRBP till ett stort globalt företag inom livsmedel, till deras produktion i Järna.
Är du en erfaren HR-konsult med ett starkt driv och trivs i miljöer där du får vara med och utveckla samt påverka bolaget?
Vill du vara en del av en mångkulturell internationell miljö? Då kan detta vara tjänsten för dig!

I din roll kommer du att ha en övergripande ansvar där du kommer få arbeta med bland annat att stötta och coacha chefer, rekrytera, ha hand om olika utredningar, medarbetarsamtal samt att följa och sätta rutiner. Rollen innebär mycket operativt arbete samt att du kommer vara en del av ledningsgruppen.

I denna roll kommer du ha stöttning av HR kollegor inom bolaget men även arbeta mycket självständigt. Du kommer arbeta på plats i Järna med möjlighet till enstaka dagar på distans alternativt annat kontor.

Tjänsten är på heltid med start så snart som möjligt och kommer vara fram till årsskiftet 2023 med viss möjlighet till förlängning.

Din profil
Vi ser att du som söker har en relevant utbildning inom HR. Du trivs väldigt väl i en roll där du får leda och engagera både chefer och medarbetare. Du ha en gedigen erfarenhet i olika områden inom HR och har tidigare erfarenheter av att arbeta med flera kollektivavtal, både inom tjänstemanna- och arbetarområdet. Som person har du lätt för att ta för dig och se nya lösningar och är inte rädd för att ta tag i eventuella problem. Du kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift samt är bekväm med att prata och skriva på Engelska.

Meriterande är om du har tidigare har erfarenheter inom förändrings-ledning samt har arbetat inom fabriksmiljöer.

Som person har du vana av att arbeta självständigt, är flexibel och tar för dig. Du är strukturerad och tillför en god stämning till teamet.

Stämmer detta in på dig? Varmt välkommen med din ansökan.

Ansökan
I denna tjänst blir du anställd av Clockwork och arbetar på uppdrag hos vår kund. Arbetet som konsult hos Clockwork ger dig ett brett kontaktnät, goda karriärmöjligheter samt riktigt goda chanser att påverka såväl arbetssituation som personlig utveckling. Som anställd hos oss får du en attraktiv anställning med marknadsmässig lön, övertidsersättning, semester, friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar enligt kollektivavtal. För att passa in i rollen som konsult ser vi att glädje, engagemang och affärsmässighet speglar din personlighet.

Hur går ansökningsprocessen till?
Vi tillämpar löpande urval så skicka in din ansökan redan idag!

Har du några frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Othilia Roos Englund via mejl: othilia.roos.englund@clwork.se. Registrera din ansökan via www.clockworkpersonal.se.

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Clockwork Stockholm AB
  • 1 plats
  • 6 månader eller längre
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 15 mars 2023
  • Ansök senast: 31 mars 2023

Liknande jobb


HR Partner med fokus på löneöversyner

HR Partner med fokus på löneöversyner

20 december 2024

HR Business Partner

HR Business Partner

20 december 2024