HR Business Partner till ledande börsverksamhet

Vill du vara den som balanserar mellan det dagliga HR-arbetet och att skapa stora strategiska framgångar? Då kan du vara den vi letar efter! Med ett par års gedigen erfarenhet inom HR har du möjlighet att ta din karriär som HR Business Partner till nya globala höjder i vår kunds internationella företag.

OM TJÄNSTEN
Vi söker, åt vår kunds räkning, en HR Buisness Partner med några års erfarenhet med start i december. I rollen som vår HR Business Partner är du mycket mer än en rådgivare. Du är bryggan mellan företagets vision och dess medarbetare, samtidigt som du strävar efter att hålla en arbetsmiljö i toppklass. Dina superkrafter inkluderar att navigera genom HR-verktyg och processer för att rekommendera de bästa personalstrukturerna, resursfördelningar och arbetsrutiner för ditt ansvarsområde.

Att planera och prioritera är ditt andra jag, och du är alltid redo att arbeta över avdelningsgränser för att driva organisationens större agenda framåt. Ditt arbete handlar om att vara en pålitlig stöttepelare för interna kundgrupper och se till att din HR-expertis bidrar till att öka värdet för verksamheten. I korthet, du är motorn som driver HR-funktionen mot framgång och framtidens utmaningar.

Du erbjuds
- En möjlighet att få jobba inom börsbranschen
- Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Stötta inom ledar- och medarbetarutveckling
* Coacha ledarna inom HR relaterade frågor
* HR administration innefattande upprättande av effektiva HR processer och riktlinjer
* Aktivt arbeta med det systematiska arbetsmiljöarbetet


VI SÖKER DIG SOM
- Har en högskoleexamen, eller relevant arbetslivserfarenhet inom HRPB
- Har minst 2 års erfarenhet av liknande roll
- Är obehindrad i svenska och engelska då det används i det dagliga arbetet
- Har mycket god systemvan och har lätt att sätta sig in i nya system

Det är meriterande om du har
- Jobbat i ett globalt bolag tidigare
- Har ett intresse av börsen

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Strukturerad
- Självgående
- Problemlösande
- Kommunikativ

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.