HR Business Partner till Ringhals

Ringhals och Forsmark har anpassat sina organisationer för att gemensamt möta de utmaningar vi står inför. Enheten HR-processer levererar strategiskt och till viss del operativt HR-stöd inom samtliga HR-processer till Ringhals och Forsmarks verksamheter.
 
Ansvar som HRBP
• Leverans av strategiskt HR-stöd till en eller flera avdelningar inom Ringhals verksamhet
• Ansvar för ett område inom HR där du äger, utvecklar, driver och informerar övrig HR-grupp om vad som händer 
• Sitta i ledningsgruppen för tilldelad avdelning och stötta en miljardverksamhet med hundratals medarbetare.
 
Vi har delat upp HRs ansvarsområden internt i Hälsa och Mångfald/Inkludering, Kompetensförsörjning, Ledarskap & Kultur samt Comp/Ben och Industrial Relations. Du kommer att få ägandeskap för ett av dessa områden.
 
Placering av tjänsten blir på Ringhals, och förutsätter ett visst resande mellan orterna.
 
Dina kvalifikationer 
Vi söker dig som har personalvetarutbildning eller motsvarande, som har jobbat med både chefsstöd och operativ HR inom rekrytering, rehab, omställning, organisationsutveckling, individ- och gruppärenden, lönebildning och utvecklingsaktiviteter. Du behöver kunna svenska och engelska flytande och dessutom vara administrativt duktig.
 
Arbetet ställer stora krav på självständighet och ett eget inre driv. Du behöver vara tydlig och kommunicera med chefer och ledningsgrupper om vad som förväntas i olika sammanhang. Du förväntas påverka och vara ”HR-chef” ute i din del av verksamheten. Samarbetet och relationsskapandet är omfattande med både chefer, personalorganisationer, internt i gruppen och inom Vattenfallkoncernen.
 
För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Isak Bengtsson, 0709-24 94 69 eller avdelningschef Pia Kilbo, 0725-79 86 99. För information om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryterare Eva Gullberg, 0722-025 013.
 
Fackliga representanter 
Ola Jönsson/Akademikerna, Eva-Lena Green/Unionen, Lars Nydén/Ledarna, Mårten Walfridsson/SEKO. Samtliga nås på telefon 0340-66 70 00.
 
Välkommen med din ansökan med personligt brev och CV senast den 15 mars 2020 via denna sida eller https://careers.vattenfall.com/se/jobb/
 
Om något teknisk problem uppstår när du ska skicka in din ansökan, använd Google Chrome istället för Internet Explorer som webbläsare.
 
Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning att genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
 
Vattenfall erbjuder dig
Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss, varför vi ser individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter.
 
Vår organisation
Ringhals AB ingår i Vattenfallkoncernen och är Nordens största kraftverk. Vi har över 40 års erfarenhet av elproduktion och står nu inför nya utmaningar av olika slag som kräver säkerhetsmedvetande och nytänkande. Ringhals har ca 1 300 anställda och ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg.
 
Location: Varberg