OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Till vår kund i Vetlanda söker vi en HR chef för ett interimt uppdrag på ca 6 månader.
Som HR-chef hos vår kund kommer du att driva det operativa HR-arbetet och arbeta brett med personalrelaterade frågor inom områdena rekrytering, kompetensförsörjning, arbetsrätt och arbetsmiljö. Tjänsten innebär även att du är med och utvecklar HR-strategier på en övergripande nivå och ansvarar för implementeringen av övergripande HR-processer. Ett stort fokus ligger på att aktivt driva förhandlingar samt stötta chefer i samtliga personalrelaterade frågor.
Vi söker dig som har ett par års erfarenhet av övergripande operativt personalarbete och en PA-utbildning i grunden. Du är en van förhandlare med mycket goda kunskaper i arbetsrätt och känner dig trygg i kollektivavtal för både tjänstemän och kollektivanställda.
Som person är du kommunikativ, drivande, handlingskraftig och tar ett stort ansvar för dina arbetsuppgifter. Affärsmässighet och hög integritet är egenskaper som vi värderar högt. Vidare är du pedagogisk och tydlig och har förmågan att se frågor ur ett helhetsperspektiv. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
I denna rekrytering samarbetar vi med Ny Position som arbetar med rekrytering av ledande befattningar och specialister. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Anna Josefsson på 036-330 09 00. Du söker tjänsten via www.nyposition.se, där du registrerar din CV och kopplar din ansökan till tjänsten. Vi önskar din ansökan snarast då urval sker löpande, dock senast 2 april.
Kontaktpersoner på detta företaget
Ny Position Helen Einarson
036-330 09 00
Ida Samuelsson
036-330 09 02
Ida Samuelsson
036-330 09 02
Ida Samuelsson
036-330 09 00
Annika Quennerstedt
036-330 09 01
Helen Einarson
036-330 09 00
Christina Cajtoft
036-330 09 05
Svante Westerberg
036-330 09 00
Christine Mannerstråle
036-330 09 03
Ida Jergell
036-330 09 02