HR-chef

Linköpings domkyrkopastorat – ett pastorat med resurser!

I Linköpings domkyrkopastorat verkar människor med djup kompetens inom teologi, diakoni, pedagogik, musik, administration och service. Mellan och inom varje yrkesgrupp finns plats för kunskapsutbyte, reflektion, skratt och goda samtal. Vårt mål är att på bästa sätt använda oss av varandras resurser, arbeta tillsammans och att ständigt utvecklas utifrån vår vision ”För att världen ska leva”.

Domkyrkopastoratet består av cirka 220 medarbetare som arbetar tillsammans i nio församlingar, tre förskolor och en gemensam kyrkoförvaltning. Kyrkoförvaltningen tillhandahåller ett professionellt stöd med relevant kompetens inom ekonomi, HR, begravnings- och fastighetsfrågor, lokalvård, kommunikation och IT.
Vår nuvarande HR-chef, som har varit med oss sedan 2010, går i pension till sommaren och vi söker nu hennes efterträdare.

Vi söker en engagerad och utvecklingsinriktad HR-chef

Som HR-chef hos oss får du central roll i vår dagliga verksamhet och vår framtida utveckling. Tjänsten innebär ett helhetsansvar för HR-arbetet, och ett nära samarbete med, och stöd till våra chefer. I dina arbetsuppgifter ingår alla delar som hör till HR-fältet, såsom rekrytering, arbetsrätt, rehabilitering, chefsstöd, arbetsmiljö och lönestrategiska frågor. Hos oss får du en avgörande roll i vårt strategiska arbete med utvecklingen av HR-arbetet. Du ingår i förvaltningens chefsgrupp och rapporterar till förvaltningschef Karolina Einehag.

Vi söker dig som är en erfaren HR-chef, med mycket god kompetens inom såväl strategiska som operativa HR-frågor. Du har en relevant utbildning inom HR och flerårig erfarenhet av kvalificerat arbete inom HR-området. Viktiga egenskaper som vi söker är god kommunikativ förmåga, helhetssyn och självklart hög social kompetens. Du är en utvecklingsorienterad och proaktiv person som trivs i roller med en stor bredd i arbetsuppgifterna. Andra viktiga personliga egenskaper som vi söker är integritet och mod.

Tjänsten kräver god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. För att kunna bli aktuell för tjänsten krävs att du är medlem i Svenska Kyrkan.
 Om du vill vara en del av Svenska kyrkans arbete och utveckling är du varmt välkommen med din ansökan som vi vill ha senast 28 november!

Mer information

För mer information kontakta rekryteringskonsult Jan Schröder på AS & B Executive, 070-618 11 61, eller förvaltningschef Karolina Einehag på 013-30 35 01.

Ansök senast den 2022-11-28.