OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ditt uppdrag
Som HR-chef hos Övikshem har du en aktiv roll i utvecklingen av vår organisation.
Du är ett stöd till chefer och kollegor i rekrytering, arbetsrättsliga frågor, arbetsmiljö, rehabilitering, lönerevisioner och kompetensutveckling.
Du ansvarar också för att utveckla och leda Övikshems värdegrundsarbete och företagskultur, samt andra HR-relaterade utvecklingsprojekt.
I tjänsten som HR-chef ingår även att vara ett HR-stöd till ett av bolagen i Rodretkoncernen. Du ingår i HR-rådet som är en samverkansyta inom bolagskoncernen och som arbetar med strategiska HR-frågor.
Vem söker vi
Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning som motsvarar tjänsten eller motsvarande kunskap genom erfarenhet av liknande uppdrag. Du har flerårig erfarenhet av strategiskt och operativt HR-arbete. Rollen kräver att du kan hantera många frågor och projekt samtidigt, vilket ställer höga krav på din förmåga att planera och prioritera ditt arbete.
Som person är du prestigelös och har förmågan att bidra till ett gott samarbete. Du tar ansvar och kan självständigt driva ditt arbete framåt för att få arbetet gjort. Du uppskattar att arbeta verksamhetsnära och har lätt för att skapa förtroende
Vi erbjuder
Hos oss möts du av ett 50-tal medarbetare med hög ambitionsnivå och kunnande och som trivs tillsammans. Det är en arbetsplats där man är med och påverkar och gör stor nytta för vår Att vi gör just det – skapar nytta och bidrar till samhällsutveckling är just något medarbetare hos oss håller högt.
Du ingår i bolagets ledningsgrupp och rapporterar till VD.
Vi sitter i nyrenoverade lokaler på Sjögatan tillsammans med de andra Rodretbolagen. Här arbetar vi aktivitetsbaserat med stort fokus på samarbete.
Vi erbjuder moderna arbetsvillkor och självklart omfattas vi av kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension. Vi är måna om att kombinationen av arbete och fritid ska fungera och bidrar med Motion på arbetstid och friskvårdsbidrag.