OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Energimyndigheten arbetar med förnybar energi, klimatinsatser, bättre teknik, trygg energiförsörjning och effektivare energianvändning. Vår vision är ett hållbart energisystem och vi jobbar utifrån värdegrunden; trovärdig, modig, och helhetssyn.
Om HR-enheten
HR-enheten är en del av avdelningen Verksamhetsstöd och utveckling. Enheten har sju medarbetare; tre HR-strateger, en rekryterare, två administratörer samt HR-chef. Enheten erbjuder stöd och utveckling till myndighetens chefer och medarbetare och bidrar tydligt till myndighetens moderna och proaktiva arbetssätt.
En viktig del i enhetens arbete är att säkerställa att myndighetens personalarbete utförs i samklang med gällande lagar, föreskrifter, regler, avtal, policys m.m. HR-enheten, liksom övriga delar av myndigheten, arbetar med LEAN och arbetet utvecklas och effektiviseras kontinuerligt så att tillgängliga resurser ger största möjliga effekt.
Dina uppgifter
Hos oss får du vara en del av en spännande och dynamisk verksamhet med varierande uppgifter och många kontaktytor. Detta arbete kommer att innefatta uppgifter som framtida kompetensförsörjning, stärkande av myndighetens värdegrund och utvecklat medarbetarskap.
Som HR-chef leder och utvecklar en framgångsrik HR-enhet vars ansvar är att tydligt bidra i myndighetens fortsatta utveckling. Du har ett helhetsansvar för ekonomi, medarbetare, arbetsmiljö- och verksamhetsfrågor. Arbetsuppgifterna är omväxlande strategiska och operativa och du bidrar aktivt i avdelningens ledningsgrupp, tillsammans med övriga enhetschefer, och därigenom bidra i hela avdelningens arbete
Vi erbjuder en kontinuerlig ledarutveckling för alla chefer och har en ledaridé som bygger på helhetssyn, tydlig kommunikation och ett coachande förhållningssätt.
Din profil
Har du erfarenhet från att arbeta inom statlig verksamhet är det meriterande men inget krav. Vad du däremot har är en akademisk utbildning som av arbetsgivaren anses vara relevant samt erfarenhet av chefskap med personalansvar inom HR-området och offentlig sektor. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kunskapsintensiva organisationer samt erfarenhet av att arbeta i organisationer med stor rörlighet och många kontaktytor som ställer krav på att leda på distans.
Som person är du lyhörd, strukturerad och har en förmåga att kombinera strategiska uppgifter med operativa uppdrag. Dina styrkor är att du har en tydlig och resultatskapande kommunikation samt ett driv och engagemang att påverka, motivera, leda och följa upp.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.
Välkommen med din ansökan!
Varaktighet/Arbetstid
Tillsvidareanställning, heltid. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.
Tillträde enligt överenskommelse.
Välkommen med din ansökan senast 27e februari.
Din ansökan tillsammans med CV skickas till cv@advice-es.com, märk din ansökan med "4654 – HR-chef Energimyndigheten".
Övrigt
Tjänsten är placerad i Eskilstuna.
Energimyndigheten sätter värde på de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald kan tillföra verksamheten.
Kontaktpersoner
Linda Wirström
Researchkonsult, Advice Executive Search
070-207 80 70
Vi samarbetar med Advice Executive Search i denna rekrytering.
Fackliga kontaktpersoner
Linn Stengård
SACO
016-544 20 27
Drazen Lojic
ST
016-544 23 15