OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Huddinge är en växande Stockholmskommun med närhet till både stad och natur. Som medarbetare hos oss är du en viktig samhällsbyggare. Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle för alla som bor, besöker och arbetar i Huddinge.
Om arbetsplatsen
Vi söker dig som vill arbeta som HR-chef för Socialförvaltningen under ordinarie chefs föräldraledighet. HR-enheten på Socialförvaltningen arbetar med målet att Huddinge kommun ska vara en attraktiv arbetsgivare med goda förutsättningar för engagerade och professionella medarbetare och chefer. Enhetens uppdrag består främst av att stödja cheferna i deras arbetsgivarroll, såväl operativt som strategiskt.
HR-enheten är en del av Socialförvaltningens centrala stödfunktioner och består av HR-chef, fyra HR-konsulter och två utvecklingsledare. Vi stöttar Socialförvaltningens ca 90 chefer i deras viktiga arbete med att vara goda ledare för förvaltningens ca 1800 medarbetare.
Socialförvaltningen erbjuder service, råd, stöd och omsorg med målet att alla invånare ska kunna leva självständiga och trygga liv.
-
Arbetsuppgifter
Som HR-chef ansvarar du för att förankra och utveckla de kommunövergripande HR-processerna på förvaltningen.
Du ingår i förvaltningens ledningsgrupp som leds av socialdirektören. I ledningsgruppen ingår också verksamhetschefer, ekonomichef och biträdande socialdirektör. Du deltar i Kommunövergripande HR-chefs nätverk där du bidrar i arbetet med att utveckla det kommunövergripande HR-arbetet. Du ansvarar för goda relationer med fackliga parter på förvaltningen och har en aktiv roll i förvaltningsövergripande samverkansgrupp.
Förvaltningen är mitt uppe i ett spännande arbete med en organisationsutveckling i syfte att skapa en sammanhållen och effektiv socialtjänst som kan leverera framtidens välfärd. Detta arbete kommer att prägla en stor del av ditt uppdrag under 2022.
Du har verksamhets-, personal- och budgetansvar för HR-enhetens medarbetare.
Din profil
Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning inom HR och med tidigare erfarenhet av att arbeta som chef inom HR med verksamhets- och budgetansvar. Du står för ett transformativt ledarskap enligt Huddinge kommuns ledarskapsmodell.
Du har goda kunskaper inom hela HR-området. Du har också goda kunskaper och vana att implementera processer och driva projekt. Du tycker om att arbeta både strategiskt och operativt.
Det är meriterande om du tidigare har arbetat i en politiskt styrd organisation. Som person är du driven och utvecklingsinriktad och har god förmåga att kommunicera förändringar. Du har ett utvecklat strategiskt förhållningssätt, löser problem och tar hänsyn till det större perspektivet med verksamhetens bästa i fokus. Du kan uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift och har god datavana. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Förmåner
För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag. http://www.huddinge.se/formaner
Facklig kontaktperson
För facklig kontaktperson för tjänsten se http://www.huddinge.se/kontaktpersonerfack
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons.