OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Blir du intresserad när du hör ord som data, system, administration och support? Är ord som kollegor, team, utveckling och förbättring lika lockande? Då är du mycket möjligt vår nästa HR Coordinator.
Om rollen
Som HR Coordinator är du en del av People Division i Sverige och kommer att arbeta i nära samarbete med övriga personer i HR teamet i Sverige och övriga länder inom Norden & Baltikum. Du kommer att bidra med kvalitativ och effektiv HR administration och ansvarar för att all People Data är uppdaterad och korrekt för att säkerställa god datakvalitet och rapportering.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
Generell HR administration och support till HR teamet genom hela medarbetarresan
Uppdatering av data och säkerställande av datakvalitet i vårt HR System, HR Dynamics
Löpande statistik så som sjukfrånvaro och FTE
Uppdatera information på manager och employee portal
Involvering i lokala och globala People projekt
Bidra till att utveckla och effektivisera våra HR processer kopplat till data, uppföljning och system
Vem är du?
Vi letar efter en lösningsfokuserad kollega som tycker att ingenting är omöjligt. Du älskar administration, siffror och system och du ser till att få saker gjorda. Ett flexibelt förhållningssätt är nödvändigt för framgång men du behöver också bidra till One DFDS och våra gemensamma förhållningssätt. För att trivas hos oss behöver du gilla och främja samarbete och att tillsammans vilja bidra till förbättring och ökad kvalitet.
Vi tror att du har:
Kandidatexamen inom HR eller motsvarande
Två års erfarenhet av HR-administration, gärna inom en organisation med operativ verksamhet
God erfarenhet av att arbeta med HR-system, gärna HR Dynamics samt Microsoft D365
Flytande svenska och engelska i tal och skrift
Bli en av oss!
DFDS är i en stark tillväxtresa. Vår ambition är att förändra branschens riktning genom att bli både grönare och mer digitala. Vi erbjuder dig en möjlighet att bli en del av vårt team och tillsammans med oss göra skillnad.
På DFDS betyder våra medarbetare allt för oss och hos oss får du lov att vara dig själv. Vår ambition är att vara en attraktiv arbetsplats för alla, erbjuda utmaningar och möjlighet till utveckling och förändring. Vi uppskattar och möjliggör kreativa idéer och engagemang och ser det som en förutsättning för DFDS framgång och för medarbetarnas utveckling.
Be part of our team and be yourself!
Hur ansöker jag?
Om du vill bli en del av vårt team skickar du in din ansökan så snart som möjligt men senast den 2 november då urval och intervjuer hålls löpande.
Om du har några frågor om DFDS, rollen eller vårt fantastiska team är du välkommen att kontakta HR Manager Karin Gelkén, kagel@dfds.com.
Välkommen med din ansökan!