HR-generalist

Samhall är Sveriges viktigaste serviceleverantör. Vi erbjuder tjänster med leveransgaranti inom allt från städ, tvätt och fastighet till logistik och tillverkning. Företaget är rikstäckande med dryga 21 000 anställda på cirka 200 orter och omsätter årligen cirka sju miljarder kronor. Genom våra kunduppdrag utvecklar vi personer med funktionsnedsättning och vi lyckas så bra för att vi är bäst på att matcha rätt person till rätt arbete. Det ger en kombination av kundnytta, medarbetarnytta och samhällsnytta som inget annat företag kan leverera.

Som HR-generalist har du ett funktionsansvar och arbetar i linje med Samhalls mål, verksamhetsidé och policys och bidrar till att distriktet når sina mål. Ditt ansvarsområde innefattar arbetsrätt och förhandling, löneöversyn och justeringar enligt kollektivavtal, arbetsmiljö, rekrytering, utbildning och rehabilitering i första hand för våra kollektivanställda. Du deltar i regionens HR-nätverk och ansvarar för att gemensamma HR-processer och metoder implementeras och efterlevs i verksamheten.

Exempel på arbetsuppgifter:
- Planera. utveckla och följa upp distriktets övergångsarbete.
- Samordna och följa upp rekryteringsprocessen för kollektivanställda
- Inventerar utbildningsbehov och beställa utbildningar samt följa upp
- Driva och följa upp rehabiliteringsärenden
- Arbeta för en bra arbetsmiljö och minskad sjukfrånvaro
- Utveckla ett gott samarbete med Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan och Företagshälsovården. Delta i möten, samordna aktiviteter och följa upp.
HR-generalisten ingår i ledningsgruppen för distriktet och rapporterar till Distriktschefen

Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av att arbeta med personalfrågor. Du bör ha god kunskap inom arbetsrätt och kunna förstå och tolka kollektivavtal samt genomföra förhandlingar. Du har erfarenhet av att arbeta med rekrytering, arbetsmiljö och rehabilitering. Har du dessutom kunskap i arbetsförmedlingen respektive försäkringskassans processer och arbetssätt så är det meriterande.

Som person har du ett starkt driv för att åstadkomma resultat. Du är duktig på att kommunicera och motivera kollegor och medarbetare på ett positivt sätt som ger energi till verksamheten. Du arbetar på ett strukturerat sätt, planerar framåt och följer upp resultat.