OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
HR-Generalist till Flygstaben!
Vill du vara med och påverka och göra skillnad? Lockas du av att arbeta med kvalificerat HR- arbete i Flygvapnets högsta ledning? Flygstaben befinner sig i en expansiv tillväxtperiod där ett framgångsrikt HR-arbete är avgörande.
Flygvapnet organiserar och utbildar flyg-, bas- och ledningsförband. I samverkan med mark- och sjöstridskrafter genomför vi gemensamma operationer såväl nationellt som internationellt tillsammans med andra nationer, organisationer och myndigheter. Med stöd av staben leder flygvapenchefen samtliga flottiljer och skolor i Flygvapnet i alla nivåer av konfliktskalan. Inom Flygvapnet arbetar cirka 4000 medarbetare varav ca 280 på Flygstaben.
Klicka HÄR för att läsa mer om vår verksamhet.
Om befattningen
Tjänsten tillhör personalsektionen som består av åtta civila och militära medarbetare. Här arbetar specialister och generalister inom HR, både internt mot Flygstaben och externt mot hela Flygvapnet. Som HR-generalist levererar du ett kvalitativt och rådgivande HR-stöd för Flygstabens chefer inom hela HR-området. Dina arbetsuppgifter är varierande men tyngdpunkten ligger på att arbeta med intern personal- och bemanningsplanering. Det innebär arbete med lönefrågor, samverkan, avtal och att upprätta, handlägga och administrera personalärenden och skrivelser. Som HR-generalist ingår även att arbeta med uppföljning och analys av personalrelaterade rapporter och nyckeltal. Du ges ett stort mandat att driva HR-frågor inom dina tilldelade avdelningar. Då Flygstaben är återskapad sedan 1 jan 2019 finns stora möjligheter för dig att utveckla arbetssätt, metoder och processer inom HR.
Personliga egenskaper
Vi söker dig som trivs i en miljö som präglas av tillväxt och expansion. Du är ansvarstagande, trygg inom din profession och duktig på att bygga relation och förtroende hos chefer. I vardagen krävs att du är driven och strukturerad men även flexibel, detta då vi verkar i en dynamisk organisation som kan skifta karaktär. Du har en god förståelse för myndighetsförfarandet och en välutvecklad kommunikativ förmåga. I denna rekryteringsprocess kommer stor vikt att läggas vid personliga egenskaper.
Kvalifikationer
• Examen på högskole-/ universitetsnivå inom personal/HR alternativt motsvarande utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• Flerårig yrkeserfarenhet i likvärdig befattning
• God förmåga att uttrycka dig på svenska, i såväl tal som skrift
• Goda kunskaper i engelska, i såväl tal som skrift
• Mycket goda kunskaper i Office-paketet
• Erfarenhet av arbete med HR inom Försvarsmakten
Meriterande
• Erfarenhet av arbete i SAP
• Erfarenhet av arbete med avtal- och villkorsfrågor
Kontaktperson
Har du frågor? Kontakta Personalchef Elin Ulriksson tfn 070-397 00 84 eller HR Generalist Lisa Svedlund tfn 076-882 70 33.
Övrigt
Individuell lönesättning tillämpas. Tjänsten kommer att innebära en krigsplacering vilket innebär att du kan komma att genomföra kombattantutbildning och övas i din krigsbefattning vid olika övningar både lokalt och försvarsmaktsgemensamt.
Arbetsort
Uppsala.
Tillträde
Tillträde enligt överenskommelse.
Tjänstgöringsform
Tillsvidare. Anställningen inleds med en provanställning på sex månader.
Fackliga representanter
Officersförbundet OFR/O, Matz Jakobsson
Försvarsförbundet OFR/S, Susann Bergström
SACO FM, Borka Hedlund Medjed
SEKO, Simon Uppgren
Samtliga nås via växeln på 0505-45 10 00.
Sista ansökningsdag
Varmt välkommen med din ansökan senast 2021-07-01
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:
Flygstabens första och största uppgift är att stödja flygvapenchefens ledning av samtliga flottiljer och skolor i flygvapnet i alla nivåer av konfliktskalan. Flygstaben utvecklar, planerar, genomför och utvärderar order och direktiv ställda av flygvapenchefen. Flygstaben består av cirka 250 medarbetare. Flygvapnet organiserar och utbildar flyg-, bas- och ledningsförband och har i uppdrag att bevaka och skydda Sveriges luftrum. Det är ett uppdrag som pågår dygnet runt, året runt, för att säkerställa Sveriges integritet. Inom flygvapnet arbetar cirka 4000 medarbetare, civila och militära.
I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.
En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras och att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.
Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.