OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Mälardalens universitet (MDU) är det progressiva och samverkande universitetet där vi tillsammans formar en hållbar framtid. Här möts människor som vill utveckla sig själva och framtiden. Våra 19 900 studenter läser kurser och program inom ekonomi, hälsa, teknik och utbildning på våra campus i Eskilstuna och Västerås eller på distans. Vi bedriver forskning inom alla utbildningsområden och har internationellt framstående forskning inom framtidens energi och inbyggda system. Vårt nära samarbete med näringsliv och offentlig sektor gör att vi på MDU bidrar till att människor mår bättre och jorden håller längre.
HR-sektionen ansvarar för universitetets arbete med kompetensförsörjning, lönebildning och lönehantering, rehabilitering, chef- och ledarskapsförsörjning, arbetsmiljö- och miljöfrågor samt förhandlingar mellan arbetsgivare och fackliga organisationer. På HR-sektionen arbetar ca 20 personer i funktioner som, HR-administratörer, HR-generalister, lönehandläggare, arbetsmiljösamordnare, HR-strateg, gruppchef och HR-chef.
Anställningsinformation
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning till och med 2022-12-31
Omfattning: Heltid
Sista ansökningsdag: 2022-03-06
Stationeringsort: Västerås
Akademi/enhet/sektion: HR-sektionen
Arbetsuppgifter
Som medarbetare på HR-sektionen blir du en viktig del i uppdraget att leda Mälardalens universitet in i framtiden. Du bidrar till att HR-sektionen är en nära och kunskapsbärande partner till verksamhetens utveckling. Du har ett konsultativt och stödjande arbetssätt. Du arbetar med alla typer av HR-frågor såväl strategiskt som operativt. Du arbetar i nära samarbete med dina kollegor och inom HR-generalistgruppen fördelas olika ansvarsområden utifrån gruppens sammansättning och verksamhetens behov. I arbetsuppgifterna ingår också att genomföra utbildning.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har en relevant akademisk examen inom HR/PA eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du är trygg i din roll, har ett professionellt förhållningssätt, har lätt att samarbeta och förmåga att bygga och upprätthålla professionella relationer. Vidare har du också en god förmåga att organisera och arbeta strukturerat, samtidigt som du kan prioritera och anpassa dig efter förändrade förutsättningar. Du har goda kunskaper i hela Officepaketet och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
Avgörande vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför.
Meriterande
Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av brett HR-arbete inom offentlig sektor och gärna högskolesektorn. Du får gärna också ha erfarenhet av att utveckla HR-processer och rutiner.
Ansökan
Gör din ansökan genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan.
Den sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.
Välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss all kontakt med försäljare av annonser. Vi har gjort våra strategiska val för denna rekrytering.