HR-generalist

Försvarsmaktens tekniska skola (FMTS) är sammanhållande för all teknisk utbildning i Försvarsmakten. Utbildningsenheten har ansvaret vid FMTS för utbildning av tekniker och blivande tekniker inom armén, marinen och flygvapnet.

I uppdraget ingår att arbeta med HR-frågor utifrån mål och uppdrag, se till att enhetschef och övriga chefer med personalansvar erhåller lokalt stöd enligt Försvarsmaktens HR-processer. Du har ansvaret för att integrera HR i verksamheten utifrån utbildningsenhetens behov. Riktlinjer för arbetet är FM värdegrund, fastställda policys och instruktioner samt lagar och förordningar som reglerar verksamheten inom HR- området. Du arbetar nära verksamheten och ges stort ansvar inom hela HR-området. Arbetet kommer att vara i både det operativa och strategiska perspektivet, med uppgifter som rekrytering, kompetensförsörjning, rehab, avtal och arbetsrätt.

Du kommer arbeta i ett arbetslag, skolstaben, där du också kommer vara en stabsmedlem.

KRAV

Kvalifikationer 


• Högskoleexamen inom HR-området eller annan utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig
• Minst tre års aktuell och relevant erfarenhet av att arbeta brett med HR-frågor

Personliga egenskaper

För att lyckas i rollen som HR-generalist hos oss behöver du ha ett jordnära arbetssätt. Du arbetar strukturerat och målinriktat och får saker och ting genomförda. Du har även förmåga att förmedla kunskap på ett tydligt och professionellt sätt, och har modet att prova nya saker. Som person är du analytisk och noggrann. Du är drivande och van att arbeta självständigt. Du känner dig bekväm med ett konsultativt förhållningssätt och är bra på att uttrycka dig pedagogiskt i såväl tal som skrift. Du har lätt för att samarbeta i olika team och är bra på att planera och organisera ditt arbete.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

MERITERANDE


• Erfarenhet av arbete inom Försvarsmakten eller annan offentlig myndighet
• Erfarenhet av HR-systemen, ex SAP och ReachMee
• Körkort lägst klass B

Om tjänsten

Befattningen som HR-generalist är en tillsvidareanställning på FMTS. Anställningen inleds med sex månaders provanställning. Tjänsten är en civil befattning. Resor i tjänsten kan förekomma.

Arbetsort: Halmstad.

Omfattning: Heltid.

Tillträde enligt överenskommelse.

Lön: Individuell lön tillämpas.

 

Upplysningar om tjänsten kan lämnas av:

Patricia Wall

Chef Utbildningsenheten

076-104 98 80

 

Karolina Bozic

HR-generalist Utbildningsenheten

073-150 72 62

Fackliga representanter: (nås via växeln 035-266 20 00)

SACO: Nermina Dzanic

OFR-S: Roland Kramer

SEKO: Jörgen Jansson

HSOF: Anders Norén

Övrigt

Sista dag att ansöka är 220608. Din ansökan ska innehålla CV samt ditt ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du söker och är lämplig för denna befattning.


Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens tekniska skola med huvudort Halmstad, gör tekniken tillgänglig i Försvarsmakten genom teknisk utbildning, funktionsutveckling, verkstadsproduktion och insatsverksamhet. Här finns spännande utvecklingsmöjligheter för den som är tekniskt intresserad, både på grundläggande och mycket avancerad nivå. FMTS utbildar officerare, specialistofficerare, civilanställda i teknisk tjänst inom samtliga försvarsgrenar. Utöver det så utbildas soldater inom logistik. FMTS har verksamhet på 23 orter i Sverige, från Boden i norr till Revingehed i söder.

Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.