OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Är du intresserad av att arbeta brett inom HR? Har du erfarenhet av support och vill stötta Swedbanks medarbetare och chefer?
Hos oss på Swedbank har du en möjlighet att:
-
Supportera medarbetare och chefer i alla HR-relaterade frågor via telefon och ärendehanteringssystemet Service Now
-
Arbeta i en bred HR-roll med stor variation på uppgifter
-
Samarbeta med kollegor i andra enheter inom banken
-
Specialisera dig och ansvara för ett eller flera områden hos oss kopplat till ex. rekrytering, utbildning, förmåner, HR-processer
I denna roll behöver du:
- Vara lösningorienterad
- Ha en god kommunikationsförmåga i både tal och skrift, på engelska och svenska
- Ta egna initiativ och aktivt delta i vårt förbättringsarbete
- Ha erfarenhet inom HR-området, support eller kommunikation
- Kandidatexamen inom HR-området är meriterande
Bli en del av vårt team och...
Du får möjligheten att arbeta väldigt brett inom HR-området tillsammans med positiva, hjälpsamma och engagerade kollegor där vi hjälper varandra genom att dela vår kunskap. Vi levererar efter bankens värdeord - att vara öppen, enkel och omtänksam. Välkommen med din ansökan!" Nathalie Johansson, din framtida chef
Vi ser fram emot din ansökan senast den 25.01.2023.
Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med provanställning
Arbetsplats: Frösön, Jämtlands län
Kontaktpersoner
Rekryterande chef: Nathalie Johansson, +46 73 08 17 16 14 (mailto:nathalie.johansson@swedbank.se)
SACO: Henrik Joelsson
Finansförbundet: Åke Skoglund, +46 8 5859 0288
Vi kan komma att påbörja urvalet under ansökningstiden och välkomnar din ansökan så snart som möjligt.
Swedbank är en inkluderande arbetsgivare och diskriminerar ingen utifrån kön, ålder, sexuell läggning eller sexuell identitet, etnicitet, religion eller funktionsnedsättning - alla är välkomna.