HR-generalist

HR-generalist

Arbetsbeskrivning

Vill du vara med och utveckla Jämtkrafts HR-arbete? Då är det dig vi söker!
Hållbara medarbetare och ledare som är trygga, mår bra och får möjlighet att utvecklas i sitt jobb är avgörande för att Jämtkraft ska lyckas med ambitionen att vara Sveriges bästa energipartner 2025.


Om jobbet
I rollen som HR-generalist arbetar du brett med olika typer av HR-frågor och som ett konsultativt chefsstöd. Du kommer att ge stöd till chefer och medarbetare inom ditt område och tillsammans med dina kollegor arbeta med att utveckla och förbättra HR-processerna så att de möter upp framtidens HR-arbete. Vi erbjuder dig möjligheten att utvecklas i din yrkesroll genom varierade operativa uppgifter i kombination med specialiserade HR-uppdrag. Verksamheternas behov styr ditt uppdrag. Arbetet innebär att du kommer att ha många olika kontakter både internt och externt samt att du kommer att arbeta i flera olika system och digitala verktyg.


Vem är du?
Du har relevant högskoleutbildning med HR-inriktning och har några års erfarenhet av brett HR-arbete. Du har självständigt planerat, drivit och slutfört olika uppdrag inom HR-området.


Vi tror att du är en person som aktivt vill bidra till att utveckla framtidens arbetsplats och som attraherar den kompetens som behövs för att Jämtkraft ska bli Sveriges bästa energipartner. Du har förmåga att självständigt planera, driva och följa upp frågor. Du är bra på att skapa relationer, gillar att jobba tillsammans med andra och värdesätter olikheter i teamarbete. Du gillar att jobba med förändring och har uthållighet att fullfölja. Du har en god kommunikativ förmåga både i tal och skrift.


Som anställd på Jämtkraft får du vara med och påverka i en organisation som har en betydande samhällsfunktion. Du får också vara del av en spännande förändringsresa i en bransch där det händer mycket. Här finns många intressanta yrkesroller med stor kompetens, engagemang och samarbetsvilja.


Jämtkraft bedriver arbete inom en samhällsviktig sektor. Anställningen kan därför innebära att du som sökande behöver placeras i en säkerhetsklass.


Körkort B är ett krav.


Placeringsort: Östersund
Omfattning/anställningsform: Heltid, tillsvidare
Önskat startdatum: Snarast


Vill du veta mer?
Vill du veta mer om jobbet eller företaget är du varmt välkommen att kontakta Lillemor Olsson, 063-14 90 15 lillemor.olsson@jamtkraft.se eller Mathias Henricsson, 063-14 91 46 mathias.henricsson@jamtkraft.se.


Ansökan
Ansökan och CV ska vara oss tillhanda senast 2 mars 2020.
Referensnummer 2009






Fackliga företrädare:
SEKO, Peter Martinsson, 063-14 93 95
Akademikerföreningen, Mikael Eklund 063-14 92 51
Unionen, Bengt-Anders Alvenes 063-14 92 94

Kontaktpersoner på detta företaget

Avdelningschef Leif Byström
063-14 91 88
Enhetschef Ekonomi & Finans Jan-Åke Sjölund
063-14 90 27
Avdelningschef Ekonomi & Finans Jessica Bäckström
063-14 90 69
Enhetschef för Elnät Jan Berglund
063-14 90 90
Avdelningschef Nils Johansson
063-14 91 35
Avdelningschef Olle Johansson
063-14 92 44
Tf Avdelningschef Helena Wallskog
063-14 93 13
avdelningschef Leif Byström
063-14 91 88
Avdelningschef Conny Bromé
063-14 91 64
VD Örjan Thorén
019-603 28 71

Sammanfattning

  • Arbetsplats: JÄMTKRAFT AB ÖSTERSUND
  • 1 plats
  • Tillsvidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 14 februari 2020
  • Ansök senast: 2 mars 2020

Besöksadress

Kyrkgatan 21
Östersund

Postadress

Box 394
ÖSTERSUND, 83125

Liknande jobb


HR-partner till HR-avdelningen LTH - vikariat

HR-partner till HR-avdelningen LTH - vikariat

25 november 2024

HR-specialist inriktning rekrytering

HR-specialist inriktning rekrytering

25 november 2024

HR Partner

HR Partner

22 november 2024

HR-partner till Primärvården i Lund

HR-partner till Primärvården i Lund

22 november 2024