HR Generalist Norden

RWE Renewables är ett av världens ledande företag inom förnybar energi och en drivande kraft i den globala energiomställningen till förnybar grön energi. Vår kärnverksamhet består av landbaserad och havsbaserad vindkraft, solenergi, vattenkraft, väte, batterier, biomassa och gas. Vi har cirka 3 500 medarbetare globalt. I Norden har vi verksamhet i Sverige, Danmark och i viss mån i Norge. Totalt är vi 130 personer. Vårt huvudkontor ligger i Malmö.


Om rollen
Till vår snabbt växande verksamhet i de nordiska länderna behöver vi utöka vårt HR-team med en HR Generalist med fokus på rekrytering, introduktion, studentkontakter och Employer branding, personalutveckling samt hälsa och välmående.


Huvudsakliga arbetsuppgifter
Driva och genomföra initiativ och aktiviteter kopplade till vår Employer branding strategi för att öka kunskapen om RWE Renewabales och ett intresse att vilja jobba hos oss.
Stötta våra chefer i genomförandet av en effektiv och professionell rekryteringsprocess, hela vägen från första kontakt till signering av anställningsavtal.
Ansvar för vårt introduktionsprogram för nyanställda så att de får en positiv känsla och en smidig och bra start när de börjar hos oss.
Planera och driva processen för Performance Management och personalutveckling för att säkerställa att våra medarbetare ständigt utvecklas och kan bidra på ett bra sätt till verksamhetens mål.
Planera, driva och koordinera samarbetet med studenter, skolor och universitet genom aktiviteter som studentmässor, examensarbeten, lärlingsutbildning, Traineeprogram, sommarjobb mm.
Medverkan i vårt arbete med hälsa och välmående för att se till att vår personal trivs, mår bra och känner samhörighet och team spirit.



Om dig som vi söker
För att trivas och passa in i HR-teamet och på RWE Renewables generellt har du ett positivt tänkesätt och är öppen för förändring. Du gillar människor och är en lagspelare av naturen. Du trivs med att arbeta i en miljö med högt tempo och du ser till att få saker genomförda. Du har ett starkt driv, du tar initiativ och du kan även arbeta effektivt på egen hand.


Utbildningsmässigt har du en universitetsexamen från Personalvetarprogrammet, eller motsvarande, och minst fem års arbetslivserfarenhet av en bred HR-roll med liknande arbetsuppgifter. Du är en god kommunikatör i såväl tal och skrift och bra på att bygga nätverk. Du talar och skriver flytande engelska och svenska. Om du behärskar danska, norska eller finska ser vi det som mycket meriterande. Givetvis har du även grundläggande kunskaper i Office-paketet och har lätt att ta till dig nya tekniska verktyg och system.


Alla är lika olika och alla är välkomna på RWE! Vi arbetar aktivt för en ökad mångfald och jämställdhet, för att vi vet att det ger goda resultat. Därför är just DU intressant för oss!


Vi hoppas att du tycker att rollen låter spännande och ser fram emot din ansökan senast 20e april 2022.

För frågor gällande tjänsten vänligen kontakta:
Annika Gleisner, annika.gleisner@rwe.com

Kontakt med fackliga personer:
Alexander Blacker, alexander.blacker@rwe.com
Sofia Sönderhaug, sofia.soenderhaug@rwe.com