HR generalist - Rock Tools

Till Sandvik Mining och Rock Technology och vår produktionsenhet för Rock Tools i Västberga, Stockholm söker vi nu en kommunikativ, driven och flexibel HR generalist – en riktig stjärna på att kombinera vardagliga HR-frågor med att lyfta blicken och arbeta mer långsiktigt och strategiskt!


Vi är en världsledande tillverkningsindustri med fokus på innovationer, goda samarbeten och hållbarhet. Att bli en del av vår värld innebär naturligtvis många spännande möten, globala nätverk och kreativa miljöer, men framförallt innebär det stora möjligheter att utvecklas och bredda din kompetens tillsammans med oss. Det är hos våra medarbetare vi hittar nyckeln till framgång och i den här rollen bidrar du till att skapa de bästa förutsättningarna för våra anställda inom Rock Tools.


Om jobbet
Som HR generalist är du främst ansvarig för att operativt stötta både chefer och medarbetare i frågor som gäller avtal, förhandlingar, bemanning, rehab, arbetsmiljö och andra mer specifika ärenden som kan uppstå på vår produktionsenhet. Du jobbar också mer långsiktigt med strategisk HR och deltar i utvecklingen av organisationsplaner, lönestruktur, utbildningsbehov, mångfald och inkludering samt internkommunikation. Nära kontakt med våra fackliga representanter är ett vanligt inslag under din arbetsvecka och här arbetar du aktivt för att bygga bra relationer och öppna upp för konstruktiva diskussioner.


Du är en viktig kugge i vår ledningsgrupp för produktionsenheten i Västberga och med dina HR-kunskaper är du också ett betydelsefullt bollplank för enhetschefen. Tillsammans med oss skapar du en inspirerande och inkluderande kultur där människor trivs, presterar och delar kunskap. Du har ett brett nätverk – både inom HR och med övriga funktioner – och du bidrar till att hitta synergier och nya möjligheter, samt till att nå våra gemensamma mål. En annan utvecklande del av ditt jobb är att hela tiden förbättra vår HR-leverans och det gör du genom att lyssna in behov och önskemål från verksamheten. Som ett led i detta jobbar du tätt ihop med vår produktionsenhet i Sandviken, vilket också innebär att resor dit kan förekomma.


Om dig
Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning och som jobbat ett antal år inom HR, där du skaffat dig breda kunskaper i området. Du har god förståelse för lagar, ramverk och processer kopplade till HR – framförallt gällande arbetsrätt och kollektivavtal – och du vet hur man praktiskt applicerar och driver detta i vardagen. Har du dessutom jobbat med HR-frågor inom tillverkande industri är det ett plus. Vi rör oss i en global miljö och därför behöver du ha goda kunskaper i både svenska och engelska.


Du är en genuin lagspelare med ett öppet sinne och stort engagemang. Din integritet, flexibilitet och ditt jordnära sätt gör att du lätt skapar förtroende och interagerar med människor utifrån deras unika perspektiv. Samtidigt är du väldigt självgående – du prioriterar och driver ditt arbete framåt, diskuterar alternativa lösningar, utmanar oss att testa nya vägar och följer upp tills vi nått i mål. I allt detta ser du till att både lyssna och kommunicera, och du inspirerar oss till att ständigt utvecklas.


Om oss
På Sandvik är vi övertygade om att mångfald leder till en bättre omgivning för våra anställda, vårt företag och våra kunder och vi ser fram emot att träffa dig! Vill du veta mer om oss tipsar vi om ett besök på vår hemsida, Facebook eller LinkedIn.

Skicka in din ansökan
Skicka in din ansökan snarast möjligt, dock senast 2020-10-28. Läs mer om Sandvik Group och ansök via home.sandvik/karriar (jobb-id: R0020989).


Kontaktinformation
Vill du veta mer om tjänsten och hur det är att arbeta hos oss? Kontakta gärna:
Åsa Stavaeus, Produktionsenhetschef Rock Tools Västberga, 08-726 66 49



Fackliga kontaktpersoner:
Fredrik Svensson, Unionen, 08-726 63 50
Mirjam Lilja, Akademikerföreningen, 08-726 66 64 
Linda Adamsson, Ledarna, 026-26 16 01 
Alexander Sunesson, IF Metall, 08-726 63 09

För frågor angående vår rekryteringsprocess ber vi dig att kontakta HR Services, 020-26 14 44.

Ansvarig rekryterare
Johnny Sjöstrand

Vi har tagit ställning till vilka rekryteringskanaler och vilken typ av marknadsföring vi vill använda och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med mediesäljare och rekryteringssajter.