HR-Generalist till konsultuppdrag, Wolters Kluwer

Jurek Rekrytering & Bemanning erbjuder ett komplett utbud av bemannings- och rekryteringstjänster. Vi rekryterar och hyr ut alltifrån studenter till yrkesverksamma akademiker med mångårig erfarenhet och specialistkompetens. Våra uppdrag är främst inom juridik, ekonomi, HR, marknad och administration.

Nu söker Wolters Kluwer en HR-Generalist till ett konsultuppdrag som sträcker sig mellan 1 november 2021 till 31 augusti 2022 på heltid. Du kommer att vara anställd som konsult hos Jurek & arbeta ute hos kund. Låter detta intressant och spännande för dig, tveka inte på att söka. Vi intervjuar löpande, så varmt välkommen med din ansökan så snart som möjligt!

Arbetsplatsen
Wolters Kluwer utvecklar och erbjuder kundanpassade programvaror, internettjänster och nyhetsbrev med mera. Vi är en internationell programvarukoncern med 19 000 anställda och kontor i ca 40 länder i Europa, Nordamerika, Asien och Latinamerika. Våra kontor i Sverige finns i Stockholm och Göteborg och i Skandinavien har vi ett nära samarbete med våra systerföretag i Norge och Danmark. Wolters Kluwer är ett företag som står för kvalitet och tillförlitlighet i kombination med nytänkande.
Ansvarsområden
Som HR-generalist bidrar du till att driva verksamheten mot företagets gemensamma mål genom att arbeta konsultativt som ett kvalificerat stöd för chefer och övriga medarbetare i operativa personalfrågor. Du kommer att ingå i ett team av två personer, en HR Manager och en kontorsadministratör. Till din hjälp har du också det globala HR teamet. Dina arbetsuppgifter varierar mellan det dagliga operativa och det mer långsiktiga inom rekrytering, introduktion, bemanning, rehab, arbetsmiljö, omställning, och förhandling samt i frågor gällande arbetsrätt, kollektivavtal och lönebildning mm. Du arbetar brett med samtliga HR relaterade frågor och i samverkan med Wolters Kluwer Globala HR direktiv.

Som HR Generalist är du arbetsgivarrepresentant på WK TAA Scandinavia. Du har mandat att förhandla enligt MBL. Du ska ta fram förbättringsförslag och aktivt driva förbättringsåtgärder och transformationsprojekt. Större förändringar som påverkar organisation, individ samt budget ska beslutas i samråd med ansvarig chef, HR Manager och/eller ledningsgrupp.

Detta är ett konsultuppdrag på heltid som kommer att pågå mellan 1 november 2021 och 31 augusti 2022. 
Arbetsuppgifter.
- Stötta och coacha första linjens chefer i samtliga HR relaterade frågor.
- Driva och utveckla lokala HR processer såsom rekrytering, introduktion, rehab, lönebildning, omställning, arbetsrätt och förhandling.
- Personalplanering tillsammans med första linjens chefer samt rekrytering
- Genomföra introduktionsutbildningar samt kompetensutveckling/utbildning
- Hantera fackliga kontakter via förhandlingar, information tillsammans med chefer
- Samarbeta med företagshälsovården och arbeta med friskvård
- Ansvara för att säkra HR information på intranät, mailutskick och i samband med möten.
Kvalifikationer
Vi söker dig som:

• Har flera års erfarenhet av brett och kvalificerat HR-arbete
• Akademisk examen, inom personal är meriterande
• Älskar struktur och är noggrann och effektiv
• Har ett starkt intresse för människor
• Har ett starkt engagemang och stor uthållighet
• Är positiv, prestigelös och gärna delar med sig av kunskaper och erfarenheter
• Talar och skriver engelska obehindrat
• Erfarenhet från arbete i en skandinavisk organisation är meriterande.

Tjänsten är placerad i Göteborg, Amerikaskjulet.
Vi erbjuder dig goda möjligheter till personlig utveckling genom intressanta och ansvarsfulla arbetsuppgifter. Kulturen i företaget präglas av öppenhet och ett stort mått av eget personligt ansvar för att arbetet ska utföras på bästa möjliga sätt. Vi värdesätter en hög grad av teamkänsla, goda resultat och engagemang hos alla som jobbar hos oss.

Vid frågor eller funderingar går det fint att kontakta ansvarig rekryterare Julia Järvholm på julia.jarvholm@jurek.se. 
Varmt välkommen med din ansökan redan idag!