HR-generalist till Ludvika kommun

Nu söker vi en ny medarbetare till vårt härliga gäng!
Vill du jobba med de stora och små frågorna inom HR?
Vill du vara en del av något större?
Vill du arbeta med de bästa kollegorna?
Då kan du vara den vi söker!

Om din arbetsplats 
HR-funktionen inom Ludvika Kommun är en centraliserad funktion som har kompetensförsörjningens alla delar i fokus. Vi är två enheter, HR-enheten och Löneenheten som tillsammans bildar Verksamhetsområde HR. Vårt uppdrag är att leverera ett kvalificerat stöd och ge mervärde till hela organisationen gällande allt som rör HR-området och personalfrågor. Här arbetar vi med allt från strategiska processer till att stötta cheferna i deras vardag.

Dina arbetsuppgifter 
Som HR-generalist hos oss får du arbeta med samtliga frågor inom HR-området. Vi har en viss uppdelning s.k. fokusområden för arbetsrätt, arbetsmiljö och kompetensförsörjning, men grunden är att du som arbetar här tar dig an alla frågor som kommer till oss. Detta är ett unikt arbetssätt som ger variation och bidrar till kompetensutveckling i vardagen, smart va?
En typisk dag på HR-enheten är därför svår att beskriva men den skulle kunna innehålla; möten med chefer, intervjuer, klurigheter inom arbetsrätten, skapande av riktlinjer/policys samt tjänsteskrivelse till politiken eller utbildning inom exempelvis arbetsmiljö. 

Kvalifikationer för den här tjänsten
Vi söker dig som har erfarenhet av brett HR-arbete inom kompetensförsörjning, arbetsrätt och arbetsmiljö samt vanan av att ge kvalificerat HR-stöd till chefer. Du har stor vana och intresse av att arbeta i olika system kopplade till HR. Svenska språket hanterar du obehindrat i båda tal och skrift. Högskoleutbildning med minst kandidatexamen inom Personal- och arbetslivsområdet, alternativt inom annat högskoleprogram som vi finner likvärdigt är ett krav.

För att trivas hos oss behöver du som person vara självgående, tydlig och ha en helhetssyn. Med detta menar vi att du kan ta ansvar för ditt eget arbete, kommunicera på ett tydligt sätt och säkerställer att budskapet du vill förmedla når fram till mottagaren. Vi ser också att du har förståelse för din roll i den här stora organisationen och att du arbetar för organisationens bästa.

Det är självklart att du är en lagspelare, att du kan samarbeta i stora som små grupper. Du är trygg i dig själv och har god självinsikt. Förmågan att ta in andras perspektiv och på ett konstruktivt sätt hitta lösningar är inte ett problem för dig.

Utöver detta är det också en bonus om du har kunskaper om hur en politisk styrd organisation fungerar liksom kunskaper kring lättare utredningsarbete, skapande av styrdokument och tjänsteskrivelser.

 

Det här får du av oss!
Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag med härliga kollegor som skrattar och har roligt på jobbet så får du möjligheten att bli en del av en organisation som gör skillnad för dess medarbetare liksom för medborgarna i Ludvika kommun.

Som anställd hos oss har du tillgång till friskvårdsförmåner, goda möjligheter till kompetensutveckling, växling av semesterdagstillägg och mycket mer. Läs gärna mer på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss.

 

Anställningsform
Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Arbetstid: Dagtid

Tillträde: Snarast enligt överenskommelse

Antal platser: 1

  

Upplysningar
Har du frågor kring tjänsten kan du maila till personal@ludvika.se eller ringa 0240-86445 vardagar mellan 10 - 12.

Arbetstagarorganisation
Akavia Linn Brissman, nås via växeln.

 
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 22/8. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem.
Intervjuer för tjänsten kommer att hållas fredag den 3/9.

Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.