HR-generalist till NCC Industry

Affärsområdet NCC Industry är en nordisk organisation specialiserad på hållbara lösningar inom asfalt och stenmaterial. Genom kundanpassade koncept och moderna arbetsmetoder kan vi erbjuda dig ett spännande arbete i en utvecklande miljö. Vi söker nu en HR-generalist till vår svenska HR-gruppering inom Industry där du får mycket goda insikter i en betydande affär samtidigt som du utvecklar ditt kunnande inom HR.

Rollen som HR-generalist
Som HR-generalist arbetar du i huvudsak med operativa arbetsuppgifter såsom HR-administration, kollektivavtalsfrågor och rekrytering. Du är även ett stöd till chefer i HR-processer som exempelvis talanginventering, lönerevisioner och bonushantering. Du arbetar i nära samarbete med verksamhetens HR-partners.

Arbetsuppgifter:


• Självständigt driva rekryteringsprocessen från start till mål i tätt samarbete med rekryterande chefer
• Kollektivavtalsfrågor
• Ge stöd och råd till chefer och anställda i organisationen
• Utveckla, implementera och underhålla processer
• Bidra i det kontinuerliga arbetet med företagets värderingar

Du tillhör ett team om 15 HR-kollegor i Norden, varav 9 kollegor i Sverige. Du rapporterar till en av våra HR-Partner som sitter placerad i Umeå.

Din profil
Du har en högskoleutbildning med inriktning mot HR samt något års erfarenhet av HR-arbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av rekrytering och/eller erfarenhet av arbete med SEKO Väg- och banavtalet alternativt intresse för arbetsrätt och kollektivavtalsfrågor.

Som person är du en självgående problemlösare som får saker gjorda. Du trivs i ett sammanhang med en hög grad av flexibilitet och i teamet är du är en lagspelare som har lätt för att möta andra människor. Du är van vid att strukturera en stor variation av administrativa arbetsuppgifter, trivs med att ge service och är van vid att arbeta självständigt. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Din svenska och engelska är god i tal och skrift.

Ytterligare information
Tjänsten är placerad på vårt kontor i Umeå, provanställning kommer tillämpas. Resor kommer att ingå i tjänsten. B-körkort är ett krav.

Kontakt och ansökan
Vill du veta mer om tjänsten? Kontakta Fredric Westling, HR Partner, fredric.westling@ncc.se, 070 721 78 72 alternativt Anette Lindström, HR Partner, anette.lindstrom@ncc.se, 070 257 00 98.

Registrera din ansökan och CV nedan. Urval sker löpande så ansök därför så snart som möjligt, dock senast 2020-09-12.

Om oss 
På NCC blir du en del i en organisation med goda värderingar, hög miljömedvetenhet och en stark vilja att lyckas tillsammans
Varje dag tar våra över 15 500 medarbetare beslut som förbättrar människors vardag, både idag och i morgon. Här arbetar du i en stark gemenskap tillsammans med engagerade och professionella kollegor som drivs av att lära nytt, nå uppsatta mål, dela erfarenheter och göra verklig skillnad tillsammans. Vi utmanar oss själva för att driva utvecklingen och skapar hållbara lösningar som för samhället framåt med ny kunskap. 

Som ett av Nordens ledande bygg- och fastighetsutvecklingsföretag utvecklar vi kommersiella fastigheter, bygger skolor, sjukhus, bostäder, vägar, broar och annan infrastruktur som formar vårt sätt att leva, arbeta och resa i samhället. Genom vår industriverksamhet erbjuder vi produkter och tjänster med inriktning på stenmaterial och asfaltsproduktion, beläggningsuppdrag.

Vi värnar ett hållbart arbetsliv med starkt fokus på säkerhet, personlig utveckling och balans mellan jobb och fritid. 

NCC ska spegla våra kunder såväl som samhället i stort och är beroende av medarbetare med olika kompetenser. Vi strävar efter att anställa människor med olika bakgrund och värdesätter den kunskap och erfarenhet det medför. 

I enlighet med NCCs säkerhetskultur genomför vi bakgrundskontroll på våra slutkandidater. 

Vi undanber oss vänligen kontakt med rekryterare samt säljare av annons- eller bemanningslösningar.