OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
För kunds räkning söker vi nu en HR-generalist för ett spännande och utmanande uppdrag. Kunden sitter i trevliga lokaler i Järfälla med behov omgående. Du kommer inleda uppdraget på tre månader och fortsättningsvis förlänga uppdraget med tre månader i taget. Det finns goda möjligheter till anställning därefter. Det finns möjlighet till arbete hemifrån tre till fyra dagar i veckan.
Ditt uppdrag
Som HR-generalist kommer du tillhöra ett mindre team bestående av dig själv, en HR-chef och en löneadministratör. Kunden har en internationell verksamhet i bland annat USA, och hanterar delar av sina tjänster via en tredjepart. Man jobbar i systemet Employee Connect och där Du kommer huvudsakligen ha ett fokus på HR-relaterade ärenden för medarbetarna i Järfälla, men kan även innefattas i lönerelaterade ärenden och vara i kontakt med internationella kontakter. Kunden är mitt i en utvecklingsresa där man i dagsläget har cirka 200 medarbetare i Järfälla och räknar med att växa till 300 inom ytterligare två år. Detta innebär att rollen som HR-generalist innefattar mycket bredd, många snabba puckar och nya utmaningar att regelbundet hantera.
Dina arbetsuppgifter kan exempelvis innefatta:
Hantering av kollektivavtal.
Pensionshantering.
Arbete med lönerevisionsunderlag.
Olika typer av lönerelaterade uppgifter.
Din bakgrund
För att trivas i rollen tror vi att du har några års erfarenhet av brett HR-arbete, där du sedan tidigare har bra koll på hur processer och arbetssätt fungerar. Du är systemvan och snabblärd i att sätta dig in i nya arbetssätt, och tar gärna för dig, söker lösningar till nya problem och är nyfiken på att alltid utvecklas. Du är trygg i dig själv och vet vad du behöver fokusera på. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta internationellt. Då du kommer i kontakt med internationella kontakter är det viktigt att du är bekväm med att kommunicera både på svenska och engelska, i tal och skrift. Då kunden också genomgår en förändringsresa är det önskvärt att du har varit med om en liknande expansion tidigare, där du känner till värdet av att arbeta prestigelöst och hoppa in där det behövs, och där du kan hitta struktur i nya situationer.
Du tycker om att jobba i en dynamisk miljö där du får möjligheten att självständigt planera och driva ditt eget arbete framåt. Du har ett proaktivt förhållningssätt och en god samarbetsförmåga. Du är självgående och har ett driv och engagemang i ditt arbetssätt. Du vågar utmana och pusha för att hitta förbättringar i det dagliga arbetet.
När du blir en av oss
Som konsult hos Wise Professionals erbjuds du alltid en marknadsmässig lön, friskvårdsbidrag, pensionsavsättning och anslutning till vårt kollektivavtal – inget är viktigare för oss än att du känner dig trygg i din anställning. På samma sätt som vi ställer höga krav på dig som konsult förväntar vi oss också att du ställer höga krav på oss som arbetsgivare. Oavsett vart du befinner dig i din karriär så ska konsultrollen hos Wise Professionals ge dig kunskap och erfarenhet som du kan bära med dig på vägen till nästa spännande utmaning. Vi är också måna om att du som konsult känner dig som en del av gänget. Vi har därför konsultevents och en nära dialog med dig under hela ditt uppdrag. Vill du läsa mer om hur det är att jobba som konsult via oss, läs mer här.
Wise Professionals är rekryteringsbyrån som designar, utvecklar och erbjuder hållbara konsult- och rekryteringslösningar. Vi arbetar på uppdrag av Sveriges starkaste varumärken tillsammans med arbetsgivare som månar om sina medarbetares arbetsglädje. Våra värdeord – nyfiken, modig och proffsig – är något som genomsyrar hela vår verksamhet. Idag finns vi i Stockholm, Göteborg och Malmö/Öresund.
Nyfiken på att veta mer?
Du får gärna kontakta oss om du har frågor om rollen eller undrar hur processen ser ut framöver. Vi som arbetar med detta uppdrag är Fabian Corp (fabian.corp@wise.se) och Ulrica Thero (ulrica.thero@wise.se).
Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering som metod. Det gör vi i vår strävan efter en mer potentialbaserad matchning. Vi ser därför gärna sökanden med olika bakgrunder och erfarenheter, eftersom vi vet att en bredare mångfald i bakgrund, erfarenhet och synsätt berikar var och en av oss och gör oss bättre och smartare som organisation.Vi går igenom ansökningarna löpande och i konsultvärlden går processerna oftast snabbt. Rollen kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan.
Vi ser fram emot att höra från dig!