HR generalist Uppsala

Samhall är Sveriges viktigaste serviceleverantör. Vi erbjuder tjänster inom allt från städ, tvätt och fastighetsskötsel till logistik, tillverkning, handel och omsorg. Vi är rikstäckande med närmare 25 000 anställda på cirka 600 orter och omsätter över åtta miljarder kronor per år. Genom våra kunduppdrag utvecklar vi personer med funktionsnedsättning och vi lyckas så bra för att vi är bäst på att matcha rätt person till rätt arbete. Det ger en kombination av kundnytta, medarbetarnytta och samhällsnytta som inget annat företag kan leverera.

Vi söker en HR-generalist till distrikt Uppsala.

Vi söker dig som vill vara med och utveckla Sveriges viktigaste företag. Vill du vara del i att ta ansvar för Sveriges kompetensförsörjning och göra skillnad på riktigt i det vardagliga. Du drivs av ett högre syfte av att skapa mening. Då är det här rätt för dig! Till distrikt Uppsala söker vi nu ytterligare en HR-generalist.

Arbetsbeskrivning
Som HR-generalist är du direkt underställd distriktschefen och ingår i distriktsledningen. Ditt övergripande ansvar är att säkerställa att HR-processer i distriktet efterlevs och följs upp. I arbetsuppgifterna ingår att vägleda chefer i personalfrågor såsom arbetsrätt, förhandling, lön, arbetsmiljö, utbildning och rehabilitering tillsammans med en befintlig HR-generalist som blir din kollega på plats i Uppsala. I rollen kommer du att planera och följa upp distriktets personalutvecklingsarbete och därtill hörande utvecklingsaktiviteter för att säkerställa att Samhall lyckats med sitt kärnuppdrag som är att skapa utvecklande arbeten åt personer med olika funktionsnedsättningar. Du ansvarar för att säkerställa kompetensplanering, inventera utbildningsbehov och beställa utbildning.
I rollen som HR-generalist ingår det att du samarbetar med Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Företagshälsovården och fackliga organisationer.

Vi söker dig som har

Arbetat 2-3 år inom HR yrket

Erfarenhet av arbetsrätt, fackligt arbete med LO kollektivet

Ett coachande ledarskap och kan stötta chefer vid rehabilitering och disciplinärenden

Högskoleutbildning eller annan relevant utbildning är en fördel men inte ett krav

Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Arbetet innebär mycket kontakter både med chefer och medarbetare och ställer krav på din samarbetsförmåga och servicekänsla. Du är utvecklingsinriktad och har förmåga att förmedla budskap och engagera ett team mot samma målbild. Du är noggrann, strukturerad och trivs både med att arbeta självständigt och i team.

Placering: Uppsala på distriktskontoret, Fyrisborgsgatan 2, 4 trp

Ansökan

I den här rekryteringen är det vi på First Rekrytering som sköter hela rekryteringsprocessen och du söker enkelt genom att registrera ditt CV genom att klicka på ansökningsknappen nedan eller med din Linkedin-profil. Då urval och intervjuer sker löpande önskar vi din ansökan snarast.

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen så är du varmt välkommen att kontakta Yvonne.Pernodd@firstreserve.se . Med hänvisning till GDPR har vi ingen möjlighet att ta emot några ansökningar via mail.

Varmt välkommen med din ansökan!