HR-konsult

Hur kan vi producera energi så det räcker åt alla utan att förstöra vår jord?
Siemens svar: Genom effektiv energiförsörjning.
Siemens Industrial Turbomachinery AB (SIT AB) levererar kraftverk och turbiner med hög verkningsgrad och låga utsläppshalter.


Vi är ca 2 300 anställda i Finspång och ca 120 i Trollhättan och omsätter ca 6 miljarder kronor per år.Total omsättning ca 72 miljarder euro.


Vi lägger stor vikt vid Balans i Livet.Det betyder att vi vill underlätta kombinationen arbete, tid för sig själv och tid för sin familj.Vår arbetsmiljö ska präglas av respekt, förtroende och ständig kompetensutveckling.Jämställdhetsfrågor och förebyggande friskvård har hög strategisk prioritet.Vår personalförening - Stalklubben - erbjuder ett brett utbud av fritidsaktiviteter.


HR-konsult
Siemens HR-funktion är inne i en spännande och expansiv fas med ökade ansvarsområden, effektiv integrering i Siemens processer och implementering av nya verktyg för att åstadkomma en verksamhet i världsklass.


Då Siemens fortsätter att expandera ökar fokus även på våra HR-resurser.Vi söker nu en HR-konsult för tillsvidareanställning och dessutom en vikarie för en av våra HR-konsulter som snart går på föräldraledighet.


Som HR-konsult ansvarar du för HR-frågorna inom din huvudavdelning.Du kommer att stödja huvudavdelningschefer och andra chefer i alla personalfrågor.Du sitter med i huvudavdelningens ledningsgrupp.Dessutom kommer du att arbeta med projektledning/projektdeltagande i företagsövergripande HR-frågor.


Arbetsuppgifter
.Rekrytering, Utveckling, Avveckling, Omplaceringar, Rehabilitering
.Lönefrågor
.Samtal (svåra)
.Förhandlingar
.Driva HR-frågorna framåt
.Arbeta i projekt inom HR - såväl drivande (projektledning) som deltagande.
.Sälja HR-frågorna internt
.Inneha arbetsgivarrollen
.Marknadsföra företaget på den externa arbetsmarknaden
.Arbeta med strategiskt HR-arbete och organisationsutveckling
.Rapportera nyckeltal inom HR-området.


Utbildning och erfarenhet
Vi söker dig som besitter en hög social kompetens.Du är en god lyssnare.Du är drivande, kreativ, stabil och stresstålig.Du ska ha förmågan att enkelt kunna se saker ur ett helhetsperspektiv samt kunna hantera obekväma frågor som ibland dyker upp.
Högskolestudier i Personal och Arbetsvetenskap eller motsvarande och några års arbetslivserfarenhet inom HR-området är nödvändigt.



Fackliga representanter
Mikael Wiström, Unionen, 0122-81923
Andreas Graichen, ASI, 0122-82230
Christer Gårdholt, Ledarna, 0122-81795
Kenth Gustavsson, Metall, 0122-81525


Välkommen med din ansökan senast den 14 november 2008.

Om det är första gången du söker, välj "standard online formulär".