OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
HR On Demand ökar lönsamhet och konkurrenskraft i små och medelstora företag genom att snabbt, kvalitativt och passionerat vägleda och assistera chefer inom Human Resources.HR On Demand levererar storbolagskompetens till det lite mindre företaget när det gäller samtliga områden inom HR.Arbetssättet är strukturerat och standardiserat vilket leder till kvalitetssäkrade, snabba och därmed kostnadseffektiva lösningar för våra kunder.HR On Demand har väl etablerade partners med bästa möjliga HR-kompetens. HR On Demand har haft en mycket fin utveckling och vi behöver nu bli fler som vill vara med att skapa Sveriges främsta HR-företag!Tillsammans bygger vi nätverk där vi genom samlad kompetens hjälper våra kunder till riktigt bra Human Resources när det behövs.Vi söker dig som har en gedigen arbetslivserfarenhet i vilken du också har[dokumenterad erfarenhet av arbete med kvalificerad HR.Du har[akademisk examen, troligtvis inom beteendevetenskap och/eller företagsekonomi.Vi [vill att du motiveras och drivs av att utveckla verksamheter och individer med hjälp av modern HR.Det bor en entreprenör i dig och du inspireras av att skapa affärer som ger mervärde för många.Du inser att HR är ett viktigt verktyg för att skapa[ökad lönsamhet[och konkurrenskraft.På HR On Demand har du utrymme att förverkliga dina ideer i en positiv och kreativ miljö.Genom samarbete mellan erfarna medarbetare skapar vi en gemensam plattform för bra affärer och tillväxt.Karin Jedeur-Palmgren ansvarar för rekryteringsprocessen och hjälper dig gärna vidare om du har funderingar kring detta.Du hittar Karins kontaktuppgifter till höger.Skicka in din ansökan genom att klicka på länken nedan eller till höger.Varmt välkommen till HR On Demand![
Kontaktpersoner på detta företaget
Björn Mattiasson, programansvarig
0708 366000
Jacob Bergström, VD
0761-801000
Johan Norrfjärd
0761-801005
Sofia Larsson
0761-801003