OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.
Om oss
På Närhälsans HR-avdelning är vi 26 engagerade medarbetare.
Avdelningen är HBTQ-diplomerad, vilket innebär att vi ständigt arbetar för att skapa förståelse, insikt och öka medvetenheten om allas lika värde.
Tillsammans driver och utvecklar vi HR-frågorna för att kunna möta nya förhållanden och möjligheter.
Vi som arbetar på avdelningen är HR-konsulter, HR-specialister/strateger, HR-controller och HR-administratörer. HR-konsulterna arbetar mot verksamheterna och stödjer dess chefer. HR-strateger/ specialister arbetar inom områdena lönebildning, förhandling, kompetensförsörjning, arbetsmiljö och controlling och HR-administratörerna stödjer hela HR-funktionen.
Medarbetarna har placering på fyra lokalkontor placerade i Vänersborg, Borås, Skövde och Göteborg. Enheten leds av en HR-chef och två Enhetschefer. I Regionens hus Göteborg arbetar vi i nybyggda, trivsamma lokaler på ett aktivitetsbaserat kontor som är placerat alldeles intill centralstationen.
Om arbetet
Som HR-konsult på Närhälsan arbetar du ut mot verksamheterna inom ett område. Ditt uppdrag är att ge stöd åt områdets Primärvårdschef samt första och andra linjens chefer. Ditt arbete omfattas av hela HR området som arbetsmiljö, samverkan, arbetsrätt och lönebildning, kompetensförsörjning och rehabilitering med mera. Du kommer även att delta vid ditt områdes ledningsgruppsmöten och facklig samverkansgrupp.
HR-konsultrollen innebär till stor del ett självständigt och utvecklande arbete som kännetecknas av flexibilitet och en förmåga att ligga steget före. Du kommer att ha en konsultativ roll där du tydliggör och synliggör verksamhetens HR-processer för cheferna för att uppnå målen i affärsplanen.
Vi är en avdelning som tar tillvara på din kompetens och ditt engagemang. Du kommer få möjlighet att driva och utveckla HR-frågorna tillsammans med dina kollegor.
Om dig
Du som söker har akademisk utbildning inom HRM och flera års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete. Du får gärna ha fördjupade kunskaper inom arbetsrätt. Det är viktigt att du känner dig trygg i din yrkesroll och att du är van att arbeta konsultativt som stöd till både första och andra linjens chefer.
För att lyckas i jobbet måste du ha god samarbets- och kommunikationsförmåga, våga vara nyfiken och självständig. Att du också stämmer in på Närhälsans ledord, Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande ser vi som självklart.
Övrigt
Placeringsort är Göteborg.
Varmt välkommen med din ansökan!
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Vill du veta mer om VGR kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion
Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.
Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.
Kontaktpersoner på detta företaget
HR-chef Ulrika Dahl Eriksson
070-673 53 11
HR-konsult Ann Sjöstrand
070-510 75 03
Ulrika Dahl Eriksson, HR-chef
070-673 53 11