HR-konsult Rättspsykiatri

Är du en HR-konsult med siktet inställt på nya utmaningar i en verksamhet med ett viktigt samhällsuppdrag? Vi söker nu dig till Rättspsykiatrin med placering i Flemingsberg.

Om arbetsplatsen 

Rättspsykiatri Vård Stockholm bedriver rättspsykiatrisk vård för patienter från hela Stockholms län och har cirka 550 medarbetare fördelade på två sektioner. Kliniken har 15 vårdavdelningar och 2 öppenvårdsmottagningar. Verksamheten är utspridd på tre anläggningar och är lokaliserad till Flemingsberg, Karolinska Universitetssjukhuset i Huddinge och Löwenströmska sjukhuset i Upplands Väsby. 

I vårt uppdrag ingår att ta emot personer som, under påverkan av allvarlig psykisk störning, begått brott och av domstol överlämnats till vård enligt lagen om rättspsykiatrisk vård (LRV). Den rättspsykiatriska vården syftar till att genom individanpassad behandling stärka patientens förutsättningar till ett självständigt liv samt minska risken för återfall i allvarlig brottslighet. Vi har även länsövergripande ansvar för patienter från Kriminalvården som är i behov av rättspsykiatrisk vård. 

Nu välkomnar vi en HR-konsult till vår stab med placering i Flemingsberg, Huddinge. Vi är 13 medarbetare som i våra olika funktioner stödjer och utvecklar klinikens verksamhet.  

Arbetsuppgifter 

Som HR-konsult hos oss erbjuds du ett omväxlande uppdrag där du får arbeta brett med frågor inom hela HR-området, både operativt och strategiskt. Utifrån ett konsultativt arbetssätt coachar och stöttar du klinikens chefer inom områden såsom rekrytering, arbetsrätt, arbetsmiljö, strategisk kompetensförsörjning och lönebildning. Andra uppdrag kan aktualiseras från verksamhetsledningen utifrån pågående projekt- och utvecklingsfrågor inom kliniken. I arbetsuppgifterna ingår även HR-administration såsom registrering av uppgifter i vårt personal- och lönesystem Heroma.  

I uppdraget ingår också att bidra till implementering och vidareutveckling av SLSO:s gemensamma HR-processer, då du i din roll utgör en brygga mellan verksamhetsstöd HR och verksamheten. Som HR-konsult ingår du i ett nätverk med andra HR-konsulter inom Stockholms läns sjukvårdsområde samt ett mindre nätverk för HR-konsulter inom verksamhetsområde psykiatri som träffas regelbundet för information och erfarenhetsutbyte.  

 

Kvalifikationer 

Vi söker dig som har högskole- eller universitetsexamen med inriktning mot personal- och arbetslivsfrågor eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Det är meriterande om du har erfarenhet av HR-arbete, gärna från kommunal eller regional verksamhet och kan hantera olika personaladministrativa system. 

Vi hoppas att du är en person som är prestigelös inför rollens bredd och variation av arbetsuppgifter, har förmågan att hantera flera processer parallellt och är flexibel inför en varierande arbetsvardag. 

En förutsättning för att lyckas i den här rollen är din förmåga att skapa tillit och bygga förtroendefulla relationer och samarbeten varpå stor vikt läggs vid personlig lämplighet. 

Varmt välkommen in med din ansökan! 

 

Övrigt 

Som medarbetare hos oss får du möjligheter att utvecklas i din HR-roll samtidigt som du får tillgång till förmåner såsom friskvårdsbidrag och friskvårdstimme, fri öppen hälso- och sjukvård och flexibel och avkortad arbetstid.  

För tjänsten arbetar vi med löpande urval.  

Vi tillämpar drogtestning och registerkontroll i samband med anställning. 

Hälso- och sjukvården bygger på respekt för människovärdet. Alla människor har lika värde och samma rätt oberoende av personliga egenskaper och funktioner i samhället. Vi förutsätter att du som medarbetare hos oss delar dessa värden. 


Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:

- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt gällande riktlinje.

- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.

- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.



Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. https://www.slso.sll.se/.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.


Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.


Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.


https://www.regionstockholm.se/jobb