OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Har du ett stort samhällsengagemang och intresse av att arbeta i offentlig förvaltning? Vill du arbeta i en politiskt styrd organisation med korta beslutsvägar nära förtroendevalda och kommunledning? Ja, då har vi ett spännande och utvecklande arbete att erbjuda!
Arbetsplatsen
Laholms kommun arbetar med att vara en attraktiv och hållbar kommun och personalenheten har uppdraget att leda, samordna och utveckla kommunens personalpolitik.
Tjänsten som HR-konsult är placerad på Personalenheten inom kommunledningskontoret, med HR-chef som närmaste chef. Vi erbjuder dig ett stimulerande och utvecklande arbete tillsammans med ett kompetent och engagerat team bestående av HR-konsulter, lönekonsulter och systemförvaltare.
Arbetsuppgifter
Konsultativt stöd till chefer i alla förekommande HR-frågor så som arbetsrätt, rekrytering, ledarutveckling, arbetsmiljö, förhandlingar, rehabilitering och kompetensförsörjning. I tjänsten ingår att arbeta med lönebildning, vilket innebär att du kommer vara drivande i lönebildningsfrågor, arbeta sammanhållande med den årliga löneöversynen samt genomföra kommunens lönekartläggning.
Uppdraget har en stor spännvidd och är både operativt och strategiskt. Arbetsuppgifterna är omväxlande och alltid med Laholm kommuns invånares behov och service i fokus. Arbetet innebär sällan färdiga lösningar varför du måste ha förmåga att finna lösningar och vara utvecklingsbenägen.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning med HR- inriktning eller beteendevetare alternativt annan lämplig högskoleutbildning samt erfarenhet av att ha arbetat med bredden av HR-frågor. Du är engagerad i lönebildningsfrågor och har erfarenhet av både strategiskt och operativt arbete inom området.
Du har förmågan att skapa goda relationer och goda samtal där du delar med dig av dina kunskaper och erfarenheter. Du är diplomatisk utan att ge avkall på att ifrågasätta och ställa krav. Har du dessutom en positiv syn, lätt till skratt och en stor portion humor är det ett ytterligare plus. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi vill att du bifogar personligt brev och CV där du beskriver hur du ser på uppdraget och hur du skulle ta dig an tjänsten.
Varmt välkommen med din ansökan!
Anställningsform
Tillsvidareanställning, heltid
Tillträdesdag
Enligt överenskommelse
Lön
Enligt överenskommelse
Upplysningar
Malin Sörensen HR-chef 0430-152 42
Annbritt Carlsson, HR-konsult 0430-152 45
Fackliga upplysningar
Fackliga företrädare nås via Laholms kommuns växel 0430-150 00
Sista ansökningsdag
2020-03-29
Referenser
Vi vill inte att du lämnar referenser direkt i din ansökan, dessa kan istället komma att begäras in vid ett senare tillfälle.
Information till annonssäljare
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Logga in/skapa en användare innan du fyller i din ansökan
Laholms kommun arbetar för att vara en utvecklande professionell service- och myndighetsorganisation. Ledorden i arbetet är glädje, mod, delaktighet, engagemang och gott föredöme. Vi erbjuder ett utvecklande arbete och friskvård i olika former samt tillämpar rökfri arbetstid.
Vi verkar för att alla medarbetare ska ha lika rättigheter och möjligheter och vi välkomnar alla sökande oavsett kön, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning.
Kontaktpersoner på detta företaget
Lärarnas Riksförbund Svante Lindell
0430-151 86
Rektor Ingela Månsson
0430-15044
Lärarförbundet Mats Peterson
0430-15963
Lärarförbundet i Laholm
0430-159 63
Rektor Bengt Svensson
070-622 57 79
Rektor Elisabeth Collin
070-2583824
LR Svante Lindell
0430-15186
Rektor Eva Karlberg
0430- 155 01
0703-29 45 76
Enhetschef Viveca Baltzarsson
0430-156 87
Vårdförbundet Halland
020-35 35 00