HR-konsult till Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningen

Om Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningen
Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningen arbetar för att skapa en levande och trygg kommun för alla. Tillsammans utvecklar vi den attraktiva, spännande och hållbara staden!

Samhällsbyggnad handlar om hur städer, byggnader och infrastruktur kan utformas för att ge en bra livsmiljö för våra invånare. Linköping är en av Sveriges snabbast växande städer. Det gör jobbet på Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningen spännande och ansvarsfullt. Som medarbetare på denna förvaltning får vi ofta vara med från att till exempel ett nytt område planeras, till att det står klart. Det gör att vi får en helhetsbild av de olika stegen i samhällsbyggnadsprocessen. Vi har en bred kompetens kring samhällsbyggnad inom förvaltningen. Det gör jobbet inspirerande, kul och mycket utvecklande. Vi ser till att staden planeras optimalt och att många värden tas till vara: kultur och näringsliv, trafik och miljö. Nu och i framtiden.

Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningen arbetar för att skapa en levande och trygg kommun för alla. Tillsammans utvecklar vi den attraktiva, spännande och hållbara staden! Samhällsbyggnad handlar om hur städer, byggnader och infrastruktur kan utformas för att ge en bra livsmiljö för våra invånare. Linköping är en av Sveriges snabbast växande städer. Det gör jobbet på Miljö- och samhällsbyggnadsförvaltningen spännande och ansvarsfullt. 

Om arbetsplatsen
Du kommer att ingå i stabsfunktion HR på Miljö-och samhällsbyggnadsförvaltningen, som består av HR-chef, HR-administratör och personalredogörare. Ditt uppdrag blir att ge professionellt chefsstöd till våra 26 chefer inom arbetsmiljö, arbetsrätt och kompetensförsörjning. 

Du kommer att arbeta med en bredd av olika spännande HR-frågor som är vår del i att nå förvaltningens övergripande mål i vår verksamhets- och utvecklingsplan, exempelvis arbetet med att flytta till ett aktivitetsbaserat kontor och det arbete som det förändrade arbetssättet medför. 

Arbetsbeskrivning
Vi söker vi dig som vill arbeta i en bred, utvecklande och spännande HR-roll tillsammans med oss. Du trivs i en generalistroll och kommer fungera som en drivande, stödjande och coachande resurs. Du arbetar nära HR-chef och HR-administratör för att ge våra chefer och medarbetare ett professionellt, nära och ändamålsenligt stöd. Du arbetar aktivt för att skickliggöra förvaltningens chefer i HR- och ledarskapsfrågor.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en högskoleexamen inom HR-området eller annan akademisk examen som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet och kunskap inom flera av HR-processerna samt arbete med dessa är meriterande. Meriterande är även erfarenhet av att arbeta i projektform och/eller projektledning.

Som person har du ett stort engagemang och för dig är det en självklarhet att ge en god service till våra chefer och medarbetare. Du är lyhörd, strukturerad och har ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Du är en självgående person med hög integritet som tycker om att samarbeta och har lätt för att skapa kontakter och underhålla relationer.

Du har lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter och ser möjligheter i förändring. Du har en god kommunikationsförmåga och uttrycker dig väl såväl muntligt som skriftligt. För att klara ditt uppdrag ser att du har goda datakunskaper.

 

Information om tjänsten
Tillträde: Maj 2021

Anställningsform: Visstidsanställning t.o.m. augusti 2022

Sysselsättningsgrad: 100 %

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: 6298


Om Linköpings kommun
Linköping är platsen där du möter framtiden. Här finns en snabbt växande stad med hållbarhet, högteknologi och nytänkande i fokus. Vår stad är en välkomnande och livsvänlig plats. En stad där allt är möjligt.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill förbättra vardagen, framtiden och livskvalitén för Linköpingsborna. Som arbetsgivare har vi höga ambitioner. Vi arbetar ständigt med att hitta nya vägar för att på bästa sätt möta våra gemensamma utmaningar. Vill du vara med på resan?