HR-konsult till Välfärd Gävle

Gävle är en kommun i utveckling. Hos oss kan du göra skillnad på riktigt. För alla som bor i Gävle. För Gävle som plats. Vi erbjuder intressanta och utmanande jobb, 7 500 kollegor och goda möjligheter för dig att växa. Här är det nära till allt, både inom kommunen och ut i världen. Nu söker vi dig som vill göra Gävle ännu bättre tillsammans med oss!

Inom Styrning och stöd Gävle befinner du dig i händelsernas centrum. Våra knappt 300 medarbetare jobbar med saker som är gemensamma för alla inom Gävle kommun. Vi ser helheten, samordnar arbetet mellan sektorerna och ansvarar för den strategiska utvecklingen på övergripande nivå. Hos oss jobbar du nära politikerna och vet ofta först vad som är på gång. Tillsammans gör vi Gävle hållbart och utvecklande!

ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta i en stödjande HR-funktion och i nära samarbete med sektorns HR-chef? Har du tidigare erfarenhet av kvalificerat HR-arbete? Välfärd Gävle utökar HR-teamet med en ytterligare HR-konsult, kom och gör Gävle bättre med oss!

Välfärd Gävle erbjuder ett spännande och brett uppdrag, där du är ett professionellt stöd till sektorns chefer i arbetsgivar- och organisationsfrågor. Du kommer både arbeta operativt och verksamhetsnära samt strategiskt. Du vägleder och stödjer cheferna i frågor inom hela HR-området, tex rehabilitering, svåra samtal, konflikthantering, grupputvecklingsinsatser och arbetsrättsliga frågor. I sektorns övergripande HR-frågor samarbetar du nära HR-chefen inom Välfärd Gävle.

Tillsammans med dina sex kollegor tar du ett helhetsgrepp om HR-frågorna med professionalitet, utvecklingsfokus och ett coachande förhållningssätt. Du medverkar till en god kultur och samverkan med chefer, verksamheter och fackliga representanter.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har akademisk examen inom personal och organisation. Du har kunskap och tidigare arbetslivserfarenhet av HR arbete. Det är för tjänsten meriterande om du tidigare har arbetat i en politisk styrd organisation och kunskap av kommunala avtal.

Som person uppskattar du utveckling och förändring samt att du ser ständigt förbättringsarbete som ett naturligt inslag i arbetet. Det är också viktigt att du har en helhetssyn utifrån ett arbetsgivarperspektiv.

Du har förmågan att planera och organisera ditt arbete samt har lätt för att sätta upp mål.
Du känner dig trygg i att hålla presentationer, samt har en förmåga att anpassa dessa efter situation och målgruppens behov.

Du skapar och bibehåller goda relationer, både intern och externt samt samarbetar väl med personer i olika sammanhang och funktioner. Du har ett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete med andra.

Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna i vår gemensamma värdegrund. För dig är det självklar att utgå från den i mötet med chefer, medarbetare och varandra.

ÖVRIGT
Fackliga representanter:

• Sara Lasell Akademikerförbundet SSR 026-178926

• Ever Alvarado Vision 070-084 82 48

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gävle kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via Offentliga Jobb och inte via e-post eller pappersformat.

Inom Gävle kommun finns ett beslut som innebär att du som tillsvidareanställd medarbetare kan begära att du vill arbeta heltid. En sådan begäran kan innebära att du kan behöva utföra andra arbetsuppgifter än dina ordinarie.

Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Gävle kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.