HR- och kommunikationsansvarig till Upplands-Brohus

HR- och kommunikationsansvarig till Upplands-Brohus

Arbetsbeskrivning

Upplands-Brohus söker dig som vill leda och utveckla vårt övergripande HR- och kommunikationsarbete i den nyinrättade rollen som HR- och kommunikationsansvarig. Uppdraget är av såväl strategiskt som operativ karaktär där du, i nära samverkan med ledningen, ansvarar för att etablera funktionen och arbeta med implementering och utveckling av interna HR- och kommunikationsprocesser som genererar ett modernt och digitaliserat arbetssätt. Vidare säkerställer du att dessa insatser håller en hög kvalitet och stödjer verksamhetens i dess uppdrag samt stärker förmågan och engagemanget hos chefer och medarbetare för att nå övergripande mål. Att ingå i nätverk och omvärldsbevaka inom respektive område ingår också i uppdraget. Du är en del företagets ledningsgrupp och rapporterar till VD. 

Erfarenhet, utbildning och person
Vi söker dig med relevant högskoleutbildning som tidigare arbetat med brett HR-arbete, gärna från en självständig roll. Du besitter mycket goda kunskaper inom arbetsrätt liksom systematiskt arbetsmiljöarbete och är van att förhandla. Vi ser framför oss att du uttrycker dig väl i tal och skrift och har viss erfarenhet av exempelvis internkommunikation eller ledningskommunikation, men framför allt har ett intresse av att utvecklas inom kommunikationsområdet. Om du tidigare arbetet med förändringsarbete eller chefsutveckling ser vi det som meriterande.
För att trivas i uppdraget tror vi att du har hög integritet samt är självgående och resultatorienterad i ditt arbetsutövande. Du drivs av att arbeta i en stödfunktion och skapar men lätthet förtroende och goda relationer med både chefer och medarbetare. Som person är du tydlig, stabil och har lätt för att kommunicera ditt budskap, du trivs i en utåtriktad roll. 

Din utveckling är vår utveckling
Vi erbjuder en öppen och prestigelös företagskultur som uppmuntrar engagemang och delaktighet. Här kommer du till en bred roll där du kommer ha mycket eget inflytande kring funktionens utformning och etablering. Att arbeta på Upplands-Brohus präglas av ett positivt arbetsklimat och fokus på kunden.

Upplands-Brohus utvecklas ständigt och som en av oss är du delaktig i både din egen och företagets utveckling. Vi är stolta över våra kreativa och engagerade medarbetare.

Är du redo för nästa steg?
För mer information kring tjänsten, kontakta Signeras konsulter Anna Hultkrantz, 073-834 33 20,  anna.hultkrantz@signerarekrytering.se eller Kemmie Hansson 076-339 98 45, kemmie.hansson@signerarekrytering.se. Sista ansökningsdag är den 14:e november, men vänta inte med att skicka in din ansökan eftersom urval sker löpande. CV och motivationsbrev registreras via signerarekrytering.se. 

Välkommen med din ansökan!

Om arbetsgivaren
AB Upplands-Brohus är ett av Upplands-Bro kommun helägt bostadsföretag som hyr ut lägenheter, butiker och lokaler i Kungsängen och Bro. Vi är medlem i Sveriges Allmännytta. Bolaget har drygt 40 anställda och omsatte år 2020 227 miljoner kronor. Vi äger och förvaltar cirka 2 200 lägenheter och cirka 25 000 kvadratmeter lokalyta. Upplands-Brohus förvaltar även bolaget Upplands-Bro Kommunfastigheter som äger och förvaltar kommunens verksamhetslokaler. Du kan läsa mer om oss på 
www.upplands-brohus.se

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Signera Rekrytering
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 15 oktober 2021
  • Ansök senast: 14 november 2021

Besöksadress

Klara Södra Kyrkogata 1
None

Postadress

Klara Södra Kyrkogata 1
Stockholm, 10326

Liknande jobb


CFO med HR ansvar

CFO med HR ansvar

21 november 2024

20 november 2024