HR Partner

Skaraborgs sjukhus, HR-funktionen, Skaraborgs Sjukhus Skaraborgs Sjukhus är en del av Västra Götalandsregionen.Sjukhusgruppen omfattar Kärnsjukhuset i Skövde och sjukhusen i Falköping, Mariestad och Lidköping med en gemensam ledning.Vi bedriver specialistsjukvård inom ett 30-tal olika specialiteter.Antalet anställda är cirka 4 200 och budgeten omsluter cirka tre miljarder.Verksamheten är indelad i områden och sjukhuset i Lidköping samt stabsfunktioner.Områdena leds av områdeschef, sjukhuset i Lidköping av sjukhuschef. Till stabsfunktionen HR söks nu erfaren HR Partner.Arbetsuppgifter HR-funktionen inom SkaS arbetar med strategiska, taktiska och operativa personalfrågor inom bland annat arbetsrätt, arbetsmiljö, personal- och kompetensförsörjning, lönebildning, förhandling och avtal samt analys och uppföljning.HR-funktionen handlägger även verksamhetsförlagd utbildning inom SkaS. HR-funktionens uppdrag är att ge stöd till verksamheternas chefer, att arbeta SkaS-övergripande med bland annat strategiska utvecklingsområden och med uppdrag inom Västra Götalandsregionen.HR Partner är HR-funktionens representant inom varje område/Sjukhuset i Lidköping och arbetar där med strategiska personalfrågor.HR Partner ansvarar bland annat för att kommunicera och implementera personalfrågor i verksamheten. Kvalifikationer Vi söker dig som har en högskoleutbildning med inriktning mot personal- och arbetslivsfrågor.Ett par års erfarenhet från kvalificerat personalarbete är ett krav.Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Övrigt Välkommen med din ansökan.I vårt rekryteringsarbete strävar vi efter en jämn könsfördelning och mångfald vad gäller intressen, personlighet, etnisk och kulturell bakgrund.Bifoga meritförteckning och betygskopior.