HR-partner

Kirurgisk vård, Region Jönköpings län

Vill du vara en del i helheten och bidra till någonting större? Som HR-partner hos oss bidrar du bland annat till chefernas, medarbetarnas, HR:s, och Region Jönköpings läns utveckling.

Vi söker
Vi söker dig som trivs med mycket ansvar och motiveras av att arbeta självständigt i en partnerroll med våra chefer. För att lyckas i rollen tror vi att du har några års erfarenhet av att arbeta brett med HR-frågor och har mod att agera och ta initiativ för att föra utvecklingsarbetet framåt. Du har högskoleutbildning inom personal- och arbetslivsområdet eller motsvarande utbildning och erfarenhet som vi som arbetsgivare bedömer likvärdig.

Det är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Du kommer att arbeta på något av våra tre akutsjukhus i Eksjö, Jönköping eller Värnamo, därför kan placeringsorten diskuteras. B-körkort är ett krav eftersom det ingår resor i tjänsten.

Vi erbjuder dig
Då en av våra kollegor går vidare till en chefsbefattning inom Region Jönköpings län så söker vi nu dig som vill vara en del av vårt team. Teamet består idag av sex HR-partners, två rehabiliteringsspecialister samt biträdande HR-chef och HR-chef. Rekrytering sköter vår kompetensförsörjningsenhet som vi har ett tätt samarbete med.

Kirurgisk vård består av 16 kliniker inom specialiteterna: kirurgi, kvinnosjukvård, onkologi, operations- och intensivvård, ortopedi, urologi, ögonsjukvård och öron-, näs- och halssjukvård. Verksamhet bedrivs i huvudsak på sjukhusen i Eksjö, Jönköping och Värnamo samt på länets familjecentraler och ungdomsmottagningar.

Läs gärna mer om vilka förmåner vi erbjuder:http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/

Det här får du arbeta med
Som HR-partner kommer du arbeta självständigt med att stödja våra chefer i våra olika HR-processer; ledarskap- och medarbetarskap, arbetsmiljö och hälsa, strategisk kompetensförsörjning och lönebildning. I arbetet ingår det att handleda, utbilda, utreda och informera. Ständiga förbättringar samt effektfulla och kvalitetssäkrade flöden är några av de viktiga delar som genomsyrar allt det vi gör.

Du kommer att bli en del av klinikledningsgruppen för dina kliniker tillsammans med verksamhetschef, första linjens chef och controller.

I rollen kan det också finnas möjlighet att vara med och utveckla våra HR-processer eller delta i olika HR-projekt på en övergripande nivå.

”Arbetet är väldigt brett och det är mycket frihet under ansvar vilket är både kul och utmanande."

För att du ska trivas hos oss
För att du ska trivas hos oss har du förmåga att anpassa dig till ändrade omständigheter och en har god förmåga att se hela verksamhetsperspektivet. Vi har ett självständigt arbete men det är samtidigt viktigt att du är en lagspelare som är lyhörd och prestigelös. Du trivs i ett arbete där du får strukturera och planera din arbetsdag, samtidigt som du trivs i en roll där du får ge chefer ett bra och kvalitativt stöd med en hög servicenivå.

Att ha roligt tillsammans samt dela med sig av tankar och idéer ser vi som en viktig nyckel i vårt arbete.

Så här gör du om du är intresserad
Vill du veta mer är du välkommen att kontakta HR-chef Kirurgisk vård Frida Lundstedt 010-242 13 06 eller biträdande HR-chef Kirurgisk vård Susanne Holm 010-242 19 73.

Sista ansökningsdag är den 20 oktober 2020. Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden, så sök redan idag.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag.

Region Jönköpings län har drygt 10 600 anställda och 356 000 invånare i 13 kommuner. Region Jönköpings län är uppdelat i sex verksamhetsområden och inom verksamhetsområde Kirurgisk vård finns de verksamheter som hör till de kirurgiska specialiteterna inom länet samlade. Totalt är det cirka 2400 anställda fördelade på länets tre sjukhus; Värnamo sjukhus, Höglandssjukhuset i Eksjö samt Länssjukhuset Ryhov i Jönköping.

Region Jönköpings län är en av länets största arbetsgivare, som arbetar för visionen ”för ett bra liv i en attraktiv region”. #sverigesviktigastejobb