HR-partner arbetsrätt och förhandling

Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa. 


 




Beskrivning
Som HR-partner ingår du i kommunens personalavdelning och HR-enheten som består av 22 medarbetare med fokus inom tre områden: 
- Verksamhetsnära HR-stöd
- Förändringsinriktat HR-arbete i ledningsgrupp genom våra HR Business partners med ledningsgruppsansvar
- Kommunövergripande strategiskt HR-utvecklingsarbete genom våra strateger och verksamhetsutvecklare

Verksamhetsnära HR-stöd består totalt av 8 medarbetare och en gruppchef och vi har som främsta mål att skapa trygga och kompetenta chefer.

Vårt uppdrag omfattar att;
- vara primär kontakt till chefer för råd och stöd utifrån framtagen tjänstekatalog samt definierade HR-processer
- genomföra utvecklings- och utbildningsinsatser för chefer och medarbetare
- delta i olika utvecklingsuppdrag både inom förvaltningarna samt kommunövergripande
- bedriva ett kontinuerligt förbättringsarbete

Vi fungerar som ett stöd till kommunens samtliga chefer inom bl a följande områden: lag- och avtalsfrågor, arbetsmiljö, rehabilitering, samt rekrytering .

Arbetsuppgifter
Som HR-partner hos oss är ditt främsta uppdrag att fungera som ett konsultativt och operativt stöd till cheferna inom det arbetsrättsliga området. Du kommer arbeta med att stötta våra chefer med förhandlings- och samverkansfrågor samt ge råd och stöd inom lag- och avtalstolkning. En del av tjänsten innebär att ansvara för bemanning av vår supportfunktion dit våra chefer kan vända sig för frågor inom hela HR-området. Du kan även komma att arbeta med utbildningar för våra chefer inom ditt specialistområde, samt med utveckling av våra HR-processer.

Kvalifikationer;
-Gedigen erfarenhet av att arbeta som konsultativt stöd inom det arbetsrättsliga området med personärenden
- Goda kunskaper inom det arbetsrättsliga området och lag- och avtalsfrågor
- Högskoleutbildning inom HR-området eller motsvarande som arbetsgivaren finner likvärdigt
- God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift samt hantera Officepaketet

Vi söker dig som vill jobba nära våra chefer, och vi ser det som meriterande om du har tidigare erfarenhet av kommunal verksamhet samt erfarenhet av konsultativt HR-stöd till chefer inom det arbetsrättsliga området. Vi tror också det är en fördel om du har erfarenhet av att hålla utbildningar inom HR-området och har vana av att arbeta i olika IT-stödsystem . Ett extra plus är såklart också om du har kunskap om vårt kollektivavtal Allmänna Bestämmelser 20.

Du är en person som visar mod och tar ansvar, utmanar och vågar ställa krav. Det är också viktigt att du är självgående och har ett konsultativt arbetssätt med förmåga att hela tiden sätta verksamheten i fokus. Arbetet förutsätter även att du har ett moget och förtroendeingivande agerande som bygger på gott omdöme och god förmåga att samarbeta och kommunicera med din omgivning.

Inom gruppen jobbar vi aktivt med öppenhet, feedback och förbättringar av våra arbetssätt. Vi stöttar varandra och är flexibla i att gå in för varandra vid behov. Det är därför viktigt att du ser möjligheterna i förändring och att du är beredd att rycka in där det behövs. 

Om oss
För att trivas hos oss så vill vi att du delar vår övertygelse om att vi inom kommunen har världens viktigaste jobb. Vi lyckas i vårt uppdrag genom att vara kunniga, förtroendeingivande och verksamhetsfokuserade. Vi samarbetar och drar nytta av all den kompetens som finns inom enheten och kommunen. Stort fokus ligger på att kontinuerligt utveckla våra HR-processer och bli mer proaktiva och strategiska gentemot verksamheten.

Vi erbjuder dig
Ett utvecklande arbete som engagerar och utmanar, tillsammans med kunniga kollegor och chefer. Vi sitter i ljusa, trevliga kontorslokaler endast 20 minuter från T-centralen och med närhet till köpcentrum, restauranger och naturområde med bad, skid- och löpspår. Vi har bland annat fri tillgång till gym i huset, friskvårdsbidrag, årsarbetstid och klämdagar. 

Kontaktperson. Om du har frågor om tjänsten, kontakta gruppchef Linda Karlsson på telefonnummer 08-606 54 70 alternativt linda.c.karlsson@haninge.se. Facklig representant kan nås via kommunens växel 08-606 70 00. Anställningen är en visstidsanställning på ett år.