HR-partner till Södersjukhuset

HR-partner till Södersjukhuset

Arbetsbeskrivning

Vill du bli vår nya kollega på HR-sektionen på Södersjukhuset? Nu söker HR-sektionen på Södersjukhuset en erfaren HR-Partner. HR-sektionen leds av vår HR-chef och består av 14 engagerade HR-partners och 4 HR-specialister. Tillsammans arbetar vi för att på ett professionellt och effektivt sätt stötta alla våra chefer på Södersjukhuset.
Vi kan erbjuda dig en attraktiv arbetsplats centralt belägen i Stockholm med mycket bra kommunikationer. Vi har möjlighet till fri friskvård i fina träningslokaler och har även en uppskattad personalmatsal.  
Arbetsuppgifter:
Rollen som HR-partner är bred och spänner över hela HR-området. Hos oss kommer du att arbeta verksamhetsnära med placering ute på verksamhetsområdet med både operativa och strategiska HR-frågor. Utifrån ett konsultativt arbetssätt ger du stöd inom hela HR-området till ett antal chefer. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat chefsrekrytering, rehabilitering, kompetensförsörjning, arbetsrätt, samverkansfrågor, personalekonomi, personal- och organisationsutveckling samt förändringsarbete. Du deltar aktivt och driver HR-frågor i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Utöver dina arbetsuppgifter på verksamhetsområdet så kommer du att delta aktivt i HR-sektionens processarbeten inom t.ex. områden så som employer branding, rekrytering och kompetensutveckling.
Anställningsform:
Tillsvidareanställning, heltid 39,5 tim/vecka. Tillträde enligt överenskommelse.
Kvalifikationer:
Vi söker dig som har akademisk utbildning inom personal/HR eller motsvarande samt har flerårig erfarenhet av kvalificerat och självständigt HR-arbete i en bred HR-generalistroll. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av hälso- och sjukvård eller har arbetat inom offentlig sektor. Det är meriterande om du har arbetat i en stor organisation.
Personliga egenskaper:
För att trivas hos oss behöver du vara prestigelös och ha god förmåga till helhetssyn i en dynamisk miljö. Du har lätt för att skapa relationer, är kommunikativ och har god samarbetsförmåga. Som person är du motiverad, driven och trivs med att arbeta självständigt. Vi förutsätter att du är intresserad av sjukvårdsverksamhet.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 
Övrig information:Vi kommer att gå igenom ansökningarna löpande och kan komma att kalla till intervju innan sista ansökningsdag.
Om du har frågor om tjänsten kontakta:
HR-direktör Helena Karlsson helena.m.karlsson@sll.se. Tel: 08-616 15 01
Facklig kontakperson:
SACO Klara Strömberg klara.stromberg@sll.seTel: 08-616 35 86

Kontaktpersoner på detta företaget

Maria Winemar

Annelie Moquist
08-616 44 04
Maria Anckers
072–5993622
Margareta Hansell

Christina Otterstam

Vårdenhetschef Margareta Boström
08-616 2270
Birgitta Milton
072-5993845
Annelie Moquist

Azra Vrazalica
08-616 37 75
Karin Molander

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Södersjukhuset SÖS
  • 1 plats
  • Tillsvidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 20 april 2021
  • Ansök senast: 16 maj 2021

Besöksadress

Sjukhusbacken 10
None

Postadress

Sjukhusbacken 10
Stockholm, 11883

Liknande jobb


Vikarierande PA-konsult till Ockelbo kommun

Vikarierande PA-konsult till Ockelbo kommun

19 december 2024

Junior HR-konsult

Junior HR-konsult

18 december 2024

18 december 2024

Vikarierande HR-konsult

Vikarierande HR-konsult

18 december 2024