OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
<p>Teknik för teknikens skull är meningslös, men med tekniska lösningar kan vi göra både vardagen och världen bättre. Som en av Nordens ledande samhällsrådgivare jobbar vi med allt från stadsplanering och infrastruktur till ekosystemtjänster. Vi tar en aktiv roll för att utveckla samhället och strävar efter att skapa innovativa, inspirerande och hållbara lösningar som gör skillnad på riktigt för våra kunder, för invånarna och för samhället.</p><p></p><p>Ramböll i Sverige är inne i en spännande fas med målet att växa. Nu söker vi dig som tycker om att driva olika HR-relaterade projekt inom framförallt arbetsmiljö och hälsa samt introduktion av nya medarbetare i rollen som HR Partner.</p><p></p><p>Tjänsten är ett vikariat på heltid i 10-12 månader.</p><p></p><p><span><b><b>Vi erbjuder</b></b></span></p><p>Ramböll erbjuder ett omväxlande och stimulerande arbete med kompetenta medarbetare i ett framgångsrikt och lönsamt företag. Du blir en viktig kugge i vårt HR-team bestående av HR business partners, rekryterare, administratörer och lönespecialister.</p><p></p><p>Som HR Partner är du sammankallande till vår arbetsmiljökommitté och driver och följer upp olika projekt inom arbetsmiljö och hälsa. Du koordinerar även introduktionsdagar för våra nyanställda.</p><p></p><p>Du kan också bli involverad i arbetet med att stärka vårt arbetsgivarvarumärke. Att sammanställa vårt månadsbrev, hålla i kontakter mot olika samarbetspartners och koordinera aktiviteter och möten inom HR-teamet är exempel på andra arbetsuppgifter.</p><p></p><p><span><b><b>Vi söker dig</b></b></span></p><p>Som har erfarenhet från projektinriktat HR-arbete och gärna ett par års erfarenhet från arbete inom arbetsmiljö och hälsa. Tidigare erfarenhet från employer branding är ett plus, men inget krav.</p><p></p><p>Dina personliga egenskaper väger tungt. För att lyckas i rollen är det en stor fördel om du är ansvarstagande, strukturerad, noggrann, proaktiv och självgående. Men framförallt värdesätter vi att du har en grundläggande positiv inställning och ett engagemang i jobbet. Du trivs i högt tempo, är serviceminded, har integritet och kan prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt.</p><p></p><p>Du har en god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift, både på svenska och på engelska.</p><p><span></span></p><p><span><b><b>Varför Ramböll?</b></b></span></p><p>Ramböll är ett företag med starka och tydliga värderingar. Företaget grundades 1945 med det uttalade målet att skapa ett bättre samhälle och det är fortfarande det som driver oss. Vi vet att nya idéer föds och utvecklas när människor med olika bakgrund, kompetenser och personligheter möts. Med kontor i hela Sverige och i övriga världen kan vi erbjuda flexibilitet och frihet.</p><p></p><p>Vi är ett sammansvetsat gäng på HR och värdesätter att ha kul tillsammans. Vår interna kultur bygger på samarbete och den grunden skapar vi gemensamt genom aktiviteter och kunskapsöverföring.<br> </p><p><span><b><b>Så här söker du</b></b></span></p><p>Du söker jobbet genom att klicka på länken nedan/följa instruktioner här på sidan.</p><p></p><p>Det är valfritt om du vill skicka in din ansökan på svenska eller engelska.<br> </p><p>Urval och intervjuer kommer att ske löpande så skicka din ansökan så snart som möjligt. Tillträde för tjänsten kan diskuteras, dock helst senast 1 december 2017.</p><p></p><p>Har du några frågor är du välkommen att kontakta Suzanne Nygren HR direktör på 010-615 60 40 eller Hedda Winroth HR Partner på 010-615 60 33. Vi undanber samtal från säljare och rekryteringsföretag, vänligen respektera detta.</p><p></p><p></p><p>Vi ser fram emot din ansökan!</p><p></p>